職位描述
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崗位職責:
1、根據(jù)集團業(yè)務(wù)需求,進行招聘需求分析,制定、實施招聘計劃,完成招聘任務(wù);
2、維護與拓展招聘渠道,優(yōu)化招聘流程,對招聘情況進行分析與總結(jié),提高招聘效率;
3、負責搭建集團培訓(xùn)體系,建立與完善培訓(xùn)制度,收集并管理相關(guān)培訓(xùn)資源;
4、負責集團的培訓(xùn)需求與調(diào)研,制定培訓(xùn)計劃并組織實施,跟進并評估培訓(xùn)效果,提高員工的專業(yè)技能和業(yè)績;
5、上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上中大型公司人力資源工作經(jīng)驗,精通2個以上力資源專業(yè)模塊實操工作;
3、思路清晰、嚴謹細致,具備較強的職業(yè)敏銳度與溝通協(xié)調(diào)能力,自我驅(qū)動力強。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
1、根據(jù)集團業(yè)務(wù)需求,進行招聘需求分析,制定、實施招聘計劃,完成招聘任務(wù);
2、維護與拓展招聘渠道,優(yōu)化招聘流程,對招聘情況進行分析與總結(jié),提高招聘效率;
3、負責搭建集團培訓(xùn)體系,建立與完善培訓(xùn)制度,收集并管理相關(guān)培訓(xùn)資源;
4、負責集團的培訓(xùn)需求與調(diào)研,制定培訓(xùn)計劃并組織實施,跟進并評估培訓(xùn)效果,提高員工的專業(yè)技能和業(yè)績;
5、上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上中大型公司人力資源工作經(jīng)驗,精通2個以上力資源專業(yè)模塊實操工作;
3、思路清晰、嚴謹細致,具備較強的職業(yè)敏銳度與溝通協(xié)調(diào)能力,自我驅(qū)動力強。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
工作地點
地址:東莞莞太大道113號中威大廈
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。

東莞
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
