1、編制、呈報部門年度、月度工作計劃及總結,并組織實施。
2、編制供應商開發計劃及采購部預算方案、費用控制方案,并組織執行。
3、建立、健全采購部制度、采購流程、標準及采購部技術、品質文件,定期研 討、修訂,并組織實施。
4、參與擬訂與采購部相關的業務制度、流程、標準,提高運作效率、降低運作 成本。
5、負責審核采購計劃及監督輔助采購執行情況,控制采購量,防制積壓庫存,加快庫存周轉率。
6、負責與品質部、庫房溝通、協調有關技術、品質問題。
7、負責采購談判,擬訂采購合同條款并在授權范圍內簽訂。
8、負責采購合同的審核。
9、負責非標項目物料的采購工作。
10、負責收集市場信息及材料采購渠道,對市場行情進行調查分析與統計。
11、監督采購專員的采購計劃下單、跟蹤、到貨、不合格處理。
12、組織完成采購審批手續。
13、負責組織供應商的開發評審認定工作,負責供應商的資質認證和綜合能力考評,確保供應產品質量標準符合公司質量要求。
14、建立供應管理檔案、質量檔案;供應管理改進方案;發展、鞏固與供應商的長期合作伙伴關系。
15、根據合同條款及公司付款流程,負責付款計劃及供應商結款審批手續的辦理。
16、負責組織建立采購部檔案庫,完善文件管理。
17、負責制定部門人員獎懲制度及培訓,定期組織安排本部門及與本部門相關業務部門進行專業技能培訓。
18、負責協調下屬員工之間、本部門與相關部門之間關系。
19、承辦上級交辦的其它工作。
職位福利:五險一金、包住、節日福利、員工旅游、定期團建
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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