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崗位職責(zé)：

1. 參與公司發(fā)展戰(zhàn)略制訂公司新產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃，制訂新產(chǎn)品年度實(shí)施計(jì)劃并高效落實(shí)；

2. 參與公司產(chǎn)品研發(fā)工作，保質(zhì)保量完成公司要求的專利及軟件著作權(quán)申報(bào)；

3. 參與公司新產(chǎn)品或新技術(shù)的開發(fā)和引進(jìn)，對立項(xiàng)的研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行可行性研究，系統(tǒng)性解決項(xiàng)目實(shí)施過程中的關(guān)鍵問題及難題；

4. 具有較高的工作質(zhì)量、效率及技術(shù)能力；

5. 能夠整合內(nèi)外部產(chǎn)品及行業(yè)前沿信息與資源，團(tuán)隊(duì)協(xié)同能力強(qiáng)；

7. 負(fù)責(zé)自主開發(fā)產(chǎn)品規(guī)劃擬定自研產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，并向上級領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)。

任職資格：

1. 本科及以上學(xué)歷，從事機(jī)械智能制造產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，有主導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)型智能裝備設(shè)計(jì)開發(fā)并取得相應(yīng)成果經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

2.較強(qiáng)組織管理能力，善長與不同層次科研院所及管理人員溝通；優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和真誠的團(tuán)隊(duì)合作精神。

3.具有選題、立項(xiàng)、主持實(shí)施新產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的能力及技術(shù)攻關(guān)能力。

4.精通項(xiàng)目管理技能、IPD開發(fā)方法管理。

5.思維敏捷，有大局觀、前瞻性思維及創(chuàng)新力，且具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、文件撰寫能力、表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力，責(zé)任感、敬業(yè)度俱佳。

6. 熟悉國家制造業(yè)政策。

7.具備以下經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮：

1）有機(jī)電一體化設(shè)計(jì)、全自動(dòng)智能裝備設(shè)計(jì)、軟硬件集成工程、自動(dòng)駕駛系統(tǒng)集成其他功能、平臺系統(tǒng)集成控制等工作經(jīng)驗(yàn)之一；

2）有企業(yè)兩化融合工作經(jīng)驗(yàn)，有與科研院所、大中型企業(yè)物聯(lián)網(wǎng)智能控制集成系統(tǒng)對接工作經(jīng)驗(yàn)或參與其中主導(dǎo)全部或部分模塊開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；

3）有參與園區(qū)或工業(yè)企業(yè)大氣污染排放治理裝備、污水治理裝備或垃圾焚燒系統(tǒng)裝備的設(shè)計(jì)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、采暖補(bǔ)貼、定期體檢、節(jié)日福利、周末雙休