職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
工作職責:
一、 校招全流程管理
1、負責目標院校(美容、管理、服務類專業)的校企合作開發,策劃校招活動(宣講會、雙選會等),完成年度校招目標。
2、主導候選人篩選、面試評估及錄用談判,建立院校人才庫。
二、 集訓與上崗輸送
1、執行“校招-門店”銜接培訓體系(含企業文化、專業技能、門店實操等),確保學員通過考核后適配門店崗位。
2、 協調門店接收計劃,跟蹤學員初期上崗表現,優化培訓內容。
三、學生培養跟進
1、跟蹤1年期的儲備店長成長計劃(如輪崗路徑、考核節點、導師機制),定期評估學員能力、業績達標情況。
2、聯合門店店長、HR部門解決培養過程中的問題。
任職資格:
1、 本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理、教育學等相關專業。
2、 3年以上校招經驗,有美容/零售行業背景或校企合作案例者優先。
3、具備同時管理校招、培訓、門店跟進等多線程任務。
4、具備拓展校招院校經驗,結果導向,適應高頻出差(校招季)與跨部門協作;
5、 對美容行業人才發展有熱情,具備較強的抗壓性與溝通同理心。
一、 校招全流程管理
1、負責目標院校(美容、管理、服務類專業)的校企合作開發,策劃校招活動(宣講會、雙選會等),完成年度校招目標。
2、主導候選人篩選、面試評估及錄用談判,建立院校人才庫。
二、 集訓與上崗輸送
1、執行“校招-門店”銜接培訓體系(含企業文化、專業技能、門店實操等),確保學員通過考核后適配門店崗位。
2、 協調門店接收計劃,跟蹤學員初期上崗表現,優化培訓內容。
三、學生培養跟進
1、跟蹤1年期的儲備店長成長計劃(如輪崗路徑、考核節點、導師機制),定期評估學員能力、業績達標情況。
2、聯合門店店長、HR部門解決培養過程中的問題。
任職資格:
1、 本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理、教育學等相關專業。
2、 3年以上校招經驗,有美容/零售行業背景或校企合作案例者優先。
3、具備同時管理校招、培訓、門店跟進等多線程任務。
4、具備拓展校招院校經驗,結果導向,適應高頻出差(校招季)與跨部門協作;
5、 對美容行業人才發展有熱情,具備較強的抗壓性與溝通同理心。
工作地點
地址:邯鄲館陶縣樊文花產業園
??
點擊查看地圖
詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
隗揚HR
廣州樊文花化妝品有限公司
-
醫療·保健·美容·衛生服務
-
1000人以上
-
私營·民營企業
-
富源二路2號

3年以上
本科
最近更新
671人關注
注:聯系我時,請說是在河北人才網上看到的。
