職位描述
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一、崗位職責
(一)以B端客戶經(jīng)營為主要職責,以為客戶提供員工福利保障計劃(養(yǎng)老、醫(yī)療、健康保障)為主要業(yè)務方向,同時依托B端客戶資源實現(xiàn)職域項目準入運作,達成公司下達的銷售業(yè)績目標。
(二)踐行以客戶為中心的發(fā)展理念,不斷提升政策、產(chǎn)品、服務等專業(yè)技能,為客戶提供全生命周期的高品質保險服務,建立并維護長期優(yōu)質的客戶關系。
(三)嚴格遵循《保險銷售行為管理辦法》等監(jiān)管規(guī)定和公司品質管理的相關要求,合規(guī)開展售前、售中、售后工作,自覺維護客戶各類合法權益和公司品牌形象。
(一)以B端客戶經(jīng)營為主要職責,以為客戶提供員工福利保障計劃(養(yǎng)老、醫(yī)療、健康保障)為主要業(yè)務方向,同時依托B端客戶資源實現(xiàn)職域項目準入運作,達成公司下達的銷售業(yè)績目標。
(二)踐行以客戶為中心的發(fā)展理念,不斷提升政策、產(chǎn)品、服務等專業(yè)技能,為客戶提供全生命周期的高品質保險服務,建立并維護長期優(yōu)質的客戶關系。
(三)嚴格遵循《保險銷售行為管理辦法》等監(jiān)管規(guī)定和公司品質管理的相關要求,合規(guī)開展售前、售中、售后工作,自覺維護客戶各類合法權益和公司品牌形象。
二、薪酬福利
?薪酬組成= 職級津貼 業(yè)務傭金 季度績效獎 其他補貼
?“其他補貼”包含:養(yǎng)老補貼、醫(yī)療補貼、公積金補貼
三、選聘標準
(一)年齡 28-45 周歲,本科及以上學歷,品行良好,身心健康。資源型、專業(yè)型人才可適當放寬年齡、學歷要求。
(二)保險、金融、經(jīng)濟、醫(yī)學、法律、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。
(三)三年及以上工作經(jīng)驗,且有保險銷售經(jīng)驗、客戶服務經(jīng)驗或相關行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
(四)具備良好的溝通表達能力、客戶開發(fā)與維護能力、銷售技巧,熟悉保險產(chǎn)品和相關法律法規(guī)。
(五)具有較強的抗壓能力、團隊協(xié)作精神、紀律意識、目標導向意識和職業(yè)道德。
工作地點
地址:深圳福田區(qū)深圳福田區(qū)航天大廈4樓
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職位發(fā)布者
HR
太平人壽保險有限公司
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保險
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200-499人
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國有企業(yè)
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新傳媒產(chǎn)業(yè)大廈
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