發動機項目經理:
崗位職責:
1. 項目技術目標分解:參與產品企劃階段的技術要求評估,進行方案可行性分析,制定技術目標達成路線;2. 多部門協同:統籌發動機設計團隊與外部技術團隊的接口協作,解決技術沖突
3. 確責各類質量問題,推進各類問題解決,確認問題解決方案及最終方案決策,對疑難問題和綜合類問題牽頭解決;
4. 對自己所負責的項目具有技術決策權,并承擔項目的技術風險和開發責任。
任職要求:
1. 汽車/摩托車、機械及自動化相關專業本科及以上學歷;
2. 5年及以上發動機DPL工作經驗,至少1個自主研發項目開發經驗;
3. 熟悉發動機開發流程,熟練使用UG/CAD軟件;
4. 具有很好的溝通能力和組織能力,具備創新能力,能承擔一定工作壓力。
5. 英語熟練,可進行技術口語或書面文檔交流。
總布置工程師:
崗位職責:
1、參與產品企劃階段的技術要求評估,主導C0階段方案可行性分析,牽頭樣機對標,制定技術目標達成路線
2、根據產品技術參數及性能要求,制定發動機總體技術方案布置并搭建各系統框架;
3、負責發動機在車架上的空間布置,優化發動機與周邊系統(如排氣、冷卻、傳動、電氣系統)的布局,避免動態干涉問題
4、平衡空間占用、散熱需求、維修便利性,確保裝配工藝可行性
5、對各系統接口(含對外部門接口)和零部件設計進行管控,協調發動機內各子系統的接口設計,解決布局沖突;
6、權衡發動機性能、成本、輕量化,提出模塊化或平臺化設計方案以簡化布置流程
7、評估布置變更對項目周期的影響,協調供應商與研發團隊達成共識;
8、點檢各系統零部件的設計計算報告,組織專委會評審;
9、參與樣車試制階段的裝配問題整改,提供現場技術支持
10、主編裝配作業指導書,推動RP件打樣并組織樣機裝機;
任職要求:
1、汽車/摩托車、機械及自動化相關專業本科及以上學歷;
2、8年及以上發動機總布置工作經驗,至少2個全新研發項目開發經驗;
3、精通發動機開發流程,熟練使用UG/CAD軟件;
4、具有很好的溝通能力和團隊協助精神,具備創新能力,工作敬業,能承擔一定工作壓力。
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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注:聯系我時,請說是在河北人才網上看到的。
