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崗位職責(zé)：
1、組織地區(qū)公司各類培訓(xùn)工作的策劃、組織、運營、實施與評估；
2、負(fù)責(zé)地區(qū)公司各大年會、季度會議等大型會議的組織與實施；
3、負(fù)責(zé)地區(qū)公司培訓(xùn)產(chǎn)品銷售的策劃、推廣、洽談及產(chǎn)品落地；
4、負(fù)責(zé)地區(qū)公司培訓(xùn)工作的指導(dǎo)與監(jiān)督、幫扶；
5、負(fù)責(zé)地區(qū)公司培訓(xùn)資源建設(shè)與管理，內(nèi)部協(xié)調(diào)與溝通。
本科及以上學(xué)歷，人力資源管理管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
1、善于表達(dá)，有一定的主持能力；
2、溝通協(xié)調(diào)能力強，有組織大型培訓(xùn)工作經(jīng)驗；
3、精通推文撰寫、海報編輯等技能；