根據與威縣人民政府簽訂的投資辦學協議，2022年，由威縣洺陽中學面向社會公開招聘教師119名。

威縣洺陽中學是威縣縣委、縣政府重點扶持的重要民生項目。學校規劃占地 150 畝，總建筑面積 92721.22平方米，計劃總投資3.81億元。項目地點位于威縣洺洲鎮，交通大街以東、中華大街以西、棉紡路以北。是一所民辦全日制普通高中，規劃建設有教學樓、實驗樓、綜合樓、宿舍樓、職工公寓、食堂、報告廳、健身中心等。學校將堅持高起點規劃、高標準建設、高質量辦學、高效率運行、高層次管理，把學校建設成為一流硬件設施、一流師資隊伍、一流教育管理、一流辦學特色、一流教學質量的“五個一流”的人民滿意學校。

2022年2月9日、10日，經過2天的激烈角逐，威縣洺陽中學高中教師第一輪面試選拔圓滿落幕，選拔出了第一批優秀的高中教師。

現進行第二輪公開招聘，具體招聘事項公告如下：

一、招聘原則及方式

本次教師招聘遵循“民主、公開、競爭、擇優”的原則，采取公開招聘考試和人才引進的形式，按照制定實施方案、發布招聘公告、報名、資格審查、說課（試講）、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。

二、招聘崗位和人數：

三、招聘條件：

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律，熱愛教育事業，有良好的職業道德和愛崗敬業精神;

(二)全日制大學本科及以上畢業生，年齡35周歲以下（出生日期為1987年3月25日之后），碩士研究生畢業，年齡可適當放寬，身體健康，符合從教要求;

(三)專業對口且具有相應的高中教師資格證書(2022年應屆畢業生當年需取得教資證)

(四)能在教育教學中熟練應用現代信息技術;

(五)有下列情形之一的，不準報考：

1.曾因違法行為，被給予行政拘留、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的；

2.曾受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的；

3.曾被開除黨、團籍的；

4.因違紀違規被開除、辭退、解聘的；

5.參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

6.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

7.其他不適宜從事教育工作的。

四、招聘程序

（一）發布公告

2022年2月23日—3月25日期間，通過官方網站向社會公開發布招聘信息

（二）報名

1.報名時間：2月23日—3月25日，周一至周六上午8：30-12：00；下午13：30——17：30。

2.報名方式：網上報名：

3.注意事項：

(1)每人限報一個崗位，使用二代身份證報名;報名與考試使用的身份證必須一致;選報的學科崗位必須與教師資格證書或畢業證上的學科一致。

(2)因疫情管控原因，本次考試不設置準考證領取、筆試環節，直接進入面試（試講）環節，具體面試時間電話通知，考生需保持電話暢通。

(三)開考比例

按招聘崗位類別，招聘人數與報考人數的比例不低于1：2，報考人數達不到開考比例的，取消或相應核減該招聘崗位數。

(四)面試

面試形式為說課（試講）

1.由領導小組辦公室按每個科目選聘評委。

2.說課（試講）成績滿分為100分

3.說課（試講）時間、地點、內容、要求等有關事項，提前3天通知入闈人員。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。

(五)體檢和考察

體檢參照《公務員體檢項目和標準》執行，體檢費自付。體檢合格的進入考察程序，體檢不合格的取消應聘資格，缺額不再遞補。體檢合格后，對其思想政治表現、遵紀守法等情況進行考察，不合格的，取消應聘資格，缺額不再遞補。

(六）公示

教師招聘工作領導小組根據考察結果，確定擬聘人員，并對擬聘人員在威縣政府網站公示欄進行公示，公示期七天。公示期滿無異議的，確定為入選人員，缺額不再遞補。如遇特殊情況，由領導小組辦公室確定。

（七）學校其他崗位：

學校教務處、教育處、總務處、餐飲部、法安辦、醫務室、宣傳處各部門人員即日起接受報名。要求全日制大專以上學歷，年齡45周歲以下（出生日期為1977年3月25日之后）。

五、聘用及待遇

(一)人事關系與社保：受聘人員經崗前培訓合格后與威縣洺陽中學簽訂聘用協議，由威縣人力資源交流服務中心代理人事關系，為其管理人事檔案等有關事項，

(二)薪酬標準：應屆本科畢業生，綜合年收入6-10萬；有經驗教師，具有三年以上高中經驗，綜合年收入10-18萬；具有五年以上省師范高中教育教學經驗，且有三輪以上高三帶班經驗，教學經驗突出、擔任過年級組長、學科組長及中層以上領導者、獲得省級以上獎勵、特級教師職稱者，綜合年收入18-30萬。

(三)福利待遇：

1、名校帶薪培訓：安排到河北省名牌高中進行帶薪培訓。

2、名師專業指導：河北省教育專家、高考功勛教師、全國十佳教師等名師手把手教授、培訓和指導。

3、按規定享受學校的福利公寓。

4、教師子女按規定享受減免學費就讀本校。

5、繳納五險一金。

(四)合同期限：已取得高中教師資格證的被聘用人員與威縣洺陽中學簽訂為期3年的聘用合同，試用期3個月，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核不合格的，取消聘用。合同期滿，考核考試合格者，根據學校工作需要可續簽聘用合同。一經聘用，服務期滿后方可流動。

六、招聘工作要求

(一)加強組織領導。為切實加強招聘工作的領導，確保招聘工作規范有序進行，成立威縣洺陽中學籌設領導小組，負責招聘工作的領導和組織實施。領導小組下設辦公室，辦公室設在威縣教育局。

(二)嚴肅工作紀律。工作人員要嚴肅紀律，密切配合，尤其是在資格審查、說課（試講）、考察等環節，要嚴肅紀律，精心安排，周密操作。參與招聘的工作人員要嚴格遵守回避制度的相關規定，應予回避人員必須予以工作回避。

(三)廣泛接受監督。切實加強招聘工作透明度，充分體現“民主、公開、競爭、擇優”的原則，積極接受監察部門和社會各界的監督，為本次招聘創造一個公平、公正的環境。

本方案由威縣洺陽中學籌設領導小組辦公室負責解釋。

附件：

威縣洺陽中學教職工報名表.xls

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威縣洺陽中學籌設領導小組辦公室

2022年2月22日