博野縣瑞博城鄉建設發展有限公司成立于2021年7月。為深化城建投融資體制改革，加快城市基礎設施建設，縣委、縣政府決定成立瑞博公司作為博野縣投融資平臺，瑞博公司現有二級單位2家，包括博野縣瑞博物業管理有限公司、博野縣瑞博商貿有限公司。業務涵蓋資產運營管理、物業管理、城市水務、熱力供應等多領域。根據工作需要，現面向社會公開招聘工作人員。

一、招聘計劃

1.管理人員 1名

2.部門職員 5名（具體崗位詳見附件1）

二、招聘條件

（一）具有國家承認全日制本科及以上學歷；

（二）政治素質良好，遵紀守法，擁護黨的路線方針政策，具有強烈的事業心和責任心；

（三）與原單位不存在相關競業限制及其他糾紛，社會信用好，無黨紀、行政處分、刑事處罰等不良記錄，身體健康，具備良好的身體條件和心理素質；

（四）具有與招聘崗位要求相適應的學歷、學位、專業、任職資格或技能條件等；

（五）35周歲以下（1987年9月1日后出生）

（六）具有保定市戶籍人員（含雄安新區及定州，配偶為保定市戶籍的，視為具有保定市戶籍）；

（七）具備基本的公文寫作能力，能夠熟練運用辦公軟件。

三、招聘程序

（一）公開報名。

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，本次招聘工作按照“信息發布—報名—資格審查—筆試—面試—體檢”的流程進行：

報名時間：

2022 年9月24日8：00至2022年10月10日17:00，通過郵箱（hbzxdzp@163.com）進行報名，每人限報一個崗位。

報名方法：

按要求上傳以下材料：1、按要求規范填報的個人簡歷表（附件3）；2、身份證電子照片；3、畢業證書電子照片；4、應聘人員提供應聘崗位所需的證書及材料(詳見附件1)。

上傳的電子照片要符合以下要求：①考生須使用近期、正面、免冠、白底證件照(頭部占照片尺寸的2/3，不得使用生活照、藝術照、風景照等）；②照片規格：jpg格式，295×413像素，照片文件大小80kb以下；③必須能反映本人面部特征，照片基本占滿照片框，圖像清晰、不能變形，

咨詢電話：15831203226 ，17692259893

如需咨詢，請在工作日9:00-11:00,14:00-17:00內致電。

（二）簡歷篩選。對報名人員進行資格審查和簡歷篩選，根據招聘計劃和報名情況，分崗位按3:1的比例擇優確定入圍綜合素質測評人員。未通過簡歷篩選的，不再另行通知。

（三）資格審查。對應聘人員進行資格審查，審查合格者參加筆試，應聘人員提供的信息和材料需真實完整，資格審查貫穿公開招聘全過程，如發現弄虛作假者立即取消考核或應聘資格。

(四)筆試、面試

以下環節適用于本次招聘部門職員，管理人員無需筆試，單獨面試。

1. 筆試方法：開考比例原則上不低于3：1，不能達到這一比例的可以降低為2：1，不能達到2：1比例的，經公開招聘工作領導小組同意，核減該崗位招聘名額或取消該崗位的招聘計劃。筆試采取閉卷考試的方式，筆試內容依照公務員考試（主觀題+客觀題），一張試卷，考試時間90分鐘，滿分100分。

筆試時間：2022年10月15日上午9:00點

筆試地點：博野縣黨校二樓

2. 面試方式。面試采取結構化方式進行，主要測試應聘人員的綜合素質、反應應變能力、語言表達能力、舉止儀表和專業素質等。面試實行百分制，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績，面試滿分100分。

面試時間、面試地點：另行通知。

注：參加筆、面試人員以電話通知為準。

（五）綜合素質測評。通過筆試和面試相結合方式進行綜合素質測評。筆試重點考察報考者的基本素質、政治理論水平和專業業務知識；面試采取結構化面試的形式，聘請第三方專家組織實施，重點考察報考者履行崗位職責所需的專業素質和能力。總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。根據總成績排名確定進入體檢人選。

（六）體檢

根據綜合素質測評按照1:1的比例進入體檢，有體檢不合格的，按照總成績排名遞補。

(七)公示

根據考試、體檢、考察結果確定擬錄用人員。在人力資源公示欄公示3天。

（八）錄用

1、公司統一進行上崗培訓并安排進入工作崗位。

2、工作地點：博野縣瑞博城鄉建設發展有限公司

四、疫情防控

按照疫情防控要求，考試期間，考生應并全程佩戴口罩，且“河北健康碼”顯示綠碼、“通信大數據行程卡”顯示14 天內未到過中高風險地區、體溫正常，考前48小時內核酸檢測陰性紙質報告，考試當天上交考場工作人員。對于無法提供核酸檢測紙質版陰性證明的不能參加考試。附件《個人健康信息承諾書》請提前自行打印并按要求填寫，考試當天上交考場工作人員。

五、勞動合同簽訂及福利待遇

招聘人員簽訂書面合同。管理人員工資面議；部門職員人員試用期6個月，試用期間工資薪酬2000元，期滿合格后薪酬執行2500元+績效工資+相關公司規定補貼，并隨公司業績動態上調，同時執行五險一金。

附件1：公開招聘工作人員崗位表

附件2：個人健康信息承諾書