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2025年河北秦皇島市山海關(guān)區(qū)選調(diào)全額撥款事業(yè)編制工作人員20人公告

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因工作需要,經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究決定,選調(diào)20名全額撥款事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)根據(jù)相關(guān)工作制定如下實施方案。

一、選調(diào)原則和方式

堅持黨管干部原則,堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋瑘猿置裰鳌⒐_、競爭、擇優(yōu),堅持能力素質(zhì)與職位要求相適應(yīng),堅持考試與考察相結(jié)合,堅持注重基層、注重實績、注重品行,根據(jù)崗位計劃擇優(yōu)選調(diào)。

二、選調(diào)計劃及范圍

(一)選調(diào)計劃。

本次計劃公開選調(diào)全額撥款事業(yè)編制工作人員20名。其中,男性10名、女性10名,選調(diào)單位具體名額如下:區(qū)生態(tài)保護(hù)服務(wù)中心4名、區(qū)大數(shù)據(jù)中心1名、區(qū)歷史文化名城建設(shè)服務(wù)中心1名、區(qū)圖書館3名、第一關(guān)鎮(zhèn)1名、石河鎮(zhèn)1名、孟姜鎮(zhèn)1名、古城街道2名、南關(guān)街道2名、西關(guān)街道2名、路南街道2名。

(二)選調(diào)范圍。

面向全區(qū)在編在崗的自收自支和差額事業(yè)工作人員,不包含衛(wèi)健系統(tǒng)工作人員。

三、選調(diào)對象和條件

(一)選調(diào)人員應(yīng)具備以下基本條件:

1. 具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實績突出,群眾公認(rèn),做到信仰堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔;

2. 近三年(20222024)年度考核結(jié)果均為合格以上等次;

3. 具有公開選調(diào)職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷,適應(yīng)公開選調(diào)職位要求的身體條件,服從選調(diào)和工作崗位分配;

4. 具備公開選調(diào)職位所要求的其他資格條件,法律法規(guī)或、事業(yè)人員主管部門規(guī)定的其他資格條件;

5. 年齡在40周歲及以下(1984年10月10日及以后出生);

6. 具有全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷。

(二)具有以下情形之一的,不得參加公開選調(diào):

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或期滿影響使用的;

4.按照有關(guān)規(guī)定到定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;

5.干部檔案等有違反規(guī)定情況的;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

7.按照有關(guān)規(guī)定需要回避的;

8.法律法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

四、選調(diào)程序

(一)發(fā)布信息

通過山海關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.shanhaiguan.gov.cn/)面向社會公開發(fā)布選調(diào)公告,之后相關(guān)選調(diào)信息均通過山海關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)站予以公布,不再另行通知,請報考人員注意上網(wǎng)查詢。

(二)公開報名及資格審核

1. 報名方式及時間。各單位組織符合報考條件人員報名,報考人員在認(rèn)真閱讀注意事項后,如實填寫《山海關(guān)區(qū)公開選調(diào)全額撥款事業(yè)編制工作人員報名登記表》(一式兩份)、《家庭主要成員及重要社會關(guān)系有關(guān)信息采集表》進(jìn)行報名,并提供近期一寸免冠彩色照片2張及畢業(yè)證復(fù)印件(各單位審核原件后寫上與原件一致,并蓋章)。

各單位要對所屬事業(yè)單位報考人員進(jìn)行登記并資格初審,對符合條件的統(tǒng)一出具同意報考函。并將報名登記表、報名統(tǒng)計表經(jīng)單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋單位公章后,統(tǒng)一報送至區(qū)委組織部(山海關(guān)區(qū)行政中心A座511室,聯(lián)系電話:5136078)。報名時間:2025年10月13日8:30至10月17日17:30。

2. 資格審查。區(qū)公開選調(diào)工作專班辦公室根據(jù)資格條件和考生提供的信息進(jìn)行審查,合格者核發(fā)《筆試準(zhǔn)考證》。

資格審查貫穿選調(diào)工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假,不符合選調(diào)條件的,一經(jīng)核實取消選調(diào)資格,并嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

資格審查工作由區(qū)公開選調(diào)工作專班辦公室組織。

(三)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》

時間:另行通知。由各主管部門到區(qū)委組織部(山海關(guān)區(qū)行政中心A座511室)統(tǒng)一領(lǐng)取發(fā)放。

(四)考試內(nèi)容和流程

1.筆試

(1)筆試內(nèi)容

筆試內(nèi)容及方式:《公共基礎(chǔ)知識》與《行政職業(yè)能力》兩科合并一張卷,采取閉卷方式進(jìn)行,滿分200分,成績保留2位小數(shù),考試時間為120分鐘。

(2)筆試時間和地點

筆試時間及地點:詳見準(zhǔn)考證。

考生務(wù)必按照《筆試準(zhǔn)考證》上確定的考試時間、考試地點、考場參加考試。參加考試時,必須同時攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)的二代居民身份證(或有效期內(nèi)的二代臨時居民身份證)。缺失證件的考生不得參加考試。

公布筆試成績和筆試最低控制分?jǐn)?shù)線。筆試后五個工作日后公布考試成績和筆試最低控制分?jǐn)?shù)線,筆試最低控制分?jǐn)?shù)線設(shè)定為60分,對筆試成績達(dá)到筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上的人員,從高分到低分確定入圍人選,筆試達(dá)不到筆試最低控制分?jǐn)?shù)線的考生不得確定為入圍人選。

筆試考試工作由區(qū)人社局組織。

2.確定考察人選及資格復(fù)審

根據(jù)選調(diào)名額,區(qū)公開選調(diào)工作專班辦公室從入圍人選中按1:1的比例由高分到低分確定考察人選男女各10名。比例內(nèi)同一性別考生筆試成績末位并列的,按照近三年考核優(yōu)秀等次多者、參加工作時間長者、學(xué)歷高者的順序根據(jù)實際情況由區(qū)公開選調(diào)工作專班研究確定考察人員。

由區(qū)委組織部、區(qū)人社局按照干部管理權(quán)限,對考察人選通過審核干部人事檔案等方式進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審不合格的取消選調(diào)資格,并按同性別的筆試成績排名進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)組織考察

成立由組織、人社、編制部門相關(guān)人員組成的考察組,采取實地考察、民主測評、個別談話等方式,會同考察人選所屬事業(yè)單位及主管部門對考察人選進(jìn)行全面考察。同時征求區(qū)紀(jì)委監(jiān)委、分局、、檢察院、等相關(guān)部門意見。

考察不合格或查實有不適合選調(diào)情形的,取消選調(diào)資格,并按同性別的筆試成績排名進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)崗位選擇

按照筆試成績從高分到低分依次選崗。選崗時,若成績相同,按以下順序優(yōu)先進(jìn)行選崗:(1)近三年考核優(yōu)秀等次多者;(2)工作年限長者;(3)學(xué)歷高者;(4)根據(jù)實際情況由區(qū)公開選調(diào)工作專班研究確定。

選調(diào)人員不得選擇選調(diào)后即構(gòu)成回避關(guān)系的工作崗位。回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財物、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位的規(guī)定。

放棄選崗的,取消選調(diào)資格,并按同性別的筆試成績排名進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員經(jīng)資格復(fù)審、考察后,按上述程序和方式進(jìn)行崗位選擇。

(七)公示

根據(jù)筆試成績、考察和選崗情況,確定擬選調(diào)人選。擬選調(diào)人員名單統(tǒng)一在山海關(guān)區(qū)政府網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時間為5個工作日。公示期滿,對無反映或有反映經(jīng)調(diào)查核實不影響選調(diào)的,進(jìn)入試用期階段。對反映問題影響選調(diào)的,取消選調(diào)資格,并按同性別的筆試成績排名進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員經(jīng)資格復(fù)審、考察、公示后,補(bǔ)充至空缺崗位。

(八)試用

公示結(jié)束后,由區(qū)公開選調(diào)工作專班辦公室通知相關(guān)人員到崗工作。試用期為3個月,試用期內(nèi),擬選調(diào)人員在原單位的人事工資關(guān)系、待遇不變,期滿后,由選調(diào)單位進(jìn)行試用期考核。考核不合格的退回原單位,原單位無條件接收,選調(diào)人員退回后,不再為選調(diào)單位補(bǔ)充人員,相關(guān)情況報送區(qū)公開選調(diào)工作專班辦公室。

(九)辦理相關(guān)手續(xù)

試用期滿考核合格的,按干部管理權(quán)限,由組織、人社、編辦等部門按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),選調(diào)人員經(jīng)費(fèi)形式轉(zhuǎn)為財政性基本保證,與選調(diào)單位簽訂《河北省事業(yè)單位聘用合同》,享受山海關(guān)區(qū)全額事業(yè)單位工作人員待遇。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對本次公開選調(diào)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),確保選調(diào)工作規(guī)范有序進(jìn)行,成立公開選調(diào)工作專班,組織、編制、人社、財政等部門各負(fù)其責(zé)、相互配合,全面做好公開選調(diào)工作的組織管理和具體實施工作。同時邀請同級紀(jì)檢監(jiān)察、保密部門進(jìn)行全程配合及跟蹤監(jiān)督。

六、相關(guān)事宜

(一)通過此次公開選調(diào)到全額事業(yè)單位的工作人員,依據(jù)選調(diào)單位實際情況及人員條件進(jìn)行崗位聘用,聘用后各項管理工作,按現(xiàn)行政策執(zhí)行。

(二)選調(diào)人員原單位工資、保險和住房公積金等欠發(fā)欠繳部分,由原單位隨同類人員一并解決。

(三)此次公開選調(diào)的工作人員,除提職和公開招聘外,2年內(nèi)不得調(diào)動。

(四)此方案由區(qū)公開選調(diào)工作專班辦公室負(fù)責(zé)解釋。

(五)其他未盡事宜由區(qū)公開選調(diào)工作專班研究決定。

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