滄州
為加強我縣高中及中職學校師資隊伍建設，促進全縣教育事業發展，經縣政府批準，擬面向社會公開招聘教師36人。現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的用人標準，在考試、考察的基礎上擇優聘用。
二、招聘崗位及數量
本次共招聘教師36名，其中東光縣第一中學招聘22名，東光縣職教中心招聘14名。具體招聘人數及崗位條件詳見《東光縣2025年公開招聘教師崗位信息表》(附件1)
三、招聘對象和條件
(一)招聘對象
招聘對象為2025年7月底及以前畢業的國家承認學歷的大學本科及以上學歷畢業生(以學信網查詢結果為準)，國外留學人員需經認證。
(二)應聘人員基本條件
1.堅持黨的基本路線，擁護黨的方針政策、遵紀守法、品行端正、作風正派、熱愛教育事業，志愿從事教育工作。
2.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
3.18周歲及以上、35周歲及以下(1989年7月17日至2007年7月17日期間出生)。
4.學歷、專業、資格證要求：
(1)高考科目教師：師范類專業畢業生所學專業須與報考學科一致，且專業錄取分不低于當年本省強基線;非師范類專業畢業生須為985、211高校畢業生。非高考科目教師教師：計算機、機械、塑料包裝、電子商務、電子電工、會計、美術、體育崗位報考人員需具備本科及以上學歷。
(2)應聘學科教師具有相應專業高中(職中)教師資格證，一中會計崗位需持有相關職業資格證。暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內的《中小學教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業能力證書》報名應聘。職中招聘專業課教師崗位(計算機、機械、塑料包裝、電子商務、電子電工、會計)需在試用期內取得相關教師資格證，擬聘用人員約定一年試用期，試用期滿未取得教師資格證的解除其勞動合同。其他教師崗位嚴格要求持證上崗，在進入考察階段時，未取得教師資格證的考生，取消聘用資格。
(3)應聘學科教師具有《普通話水平測試等級證書》，普通話水平必須達到國家語言文字工作委員會頒布的《普通話水平測試等級標準》二級乙等以上標準，語文學科崗位須達到二級甲等以上標準。
凡涉及年齡等需要確定時間的，計算日期截止到2025年7月17日(以報名第一天為準)。
(二)有下列情形之一的人員不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職、開除黨籍的、正在接受紀律審查的人員;
2.在公務員招考、事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違規行為的，或被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
3.現役軍人;
4.試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員;
5.未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員;
6.法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名時間
本次招聘采取網上報名和資格審查，每人限報考一個崗位。報名時間：2025年7月17日9：00至7月21日17:00
審核時間：2025年7月17日9：00至7月21日18:00
交費截止時間：2025年7月22日17:00
2.報名所需材料
考生須提供按照崗位要求能夠證明本人有效期內的二代居民身份證、以及招聘崗位條件相匹配的畢業證和學位證、教師資格證、普通話水平測試等級證書，暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內的《中小學教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業能力證書》報名應聘。畢業證(研究生學歷還須提供本科畢業證)、學位網個人信息查詢結果、技能等級證書等相關證件的清晰照片。國外留學歸國人員須提供由國家教育部出具的學歷學位認證書。
3.報名方式
符合條件的應聘人員，采用郵件報名方式，登陸東光縣第一中學官網：(http://www.hbdgyz.com/或者搜索東光縣第一中學即可)進入首頁招聘招生頁面，下載證件審核表(附件2)、報名相關材料填好打包，發郵箱：hbdgyz@yeah.net，進行報名。郵件名稱格式：崗位編號+姓名+電話+學歷。報名考務費每人100元。
(二)資格初審
1.東光縣第一中學、東光縣職教中心分別對報名人員進行資格初審，凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。自報名至聘用整個招聘過程，凡發現填報的信息與實際情況不一致的，取消應聘資格。符合條件的人員由東光縣第一中學、東光縣職教中心電話通知。
2.審核合格的考生交納報名考務費100元(由于個人原因不能參加考試的，交費后不能退費)，交費后完成報名環節。
3.開考比例：報名人數與招聘計劃數的比例不低于2∶1，報考人數達不到這一比例的，減少或取消該崗位的招聘人數。
請考生保持報名時所留聯系電話暢通，并隨時關注學校官網，以便通知有關事宜，避免造成不必要的損失。
(三)考試
1.考試形式。采取筆試、面試相結合的辦法。考試工作委托有資質的第三方考試測評機構實施。
2.筆試。筆試采取閉卷的方式。考試時間為120分鐘，滿分100分。筆試內容為教育專業能力測驗、公共基礎知識。筆試時間地點及準考證發放：詳見東光縣第一中學官網。
3.面試。
(1)證件審核。面試前對擬進入面試的人員進行證件審核。依據計劃招聘人數與考生筆試成績從高分到低分的排名，按1：2的比例確定進入證件審核環節，比例內末位筆試成績并列的都進入證件審核。面試前由東光縣第一中學、東光縣職教中心負責考生證件審核。進入證件審核的考生須在規定時間內到指定地點參加復審，攜帶本人有效居民二代身份證、筆試準考證、《2025年東光縣公開招聘教師證件審核表》(附件2)以及與招聘崗位條件相匹配的畢業證、學位證、教師資格證、學信網學歷證書電子注冊備案表等原件和復印件，國外學歷須提供由國家教育部出具的學歷學位認證書。尚未取得學歷學位的2025年應屆畢業生，須承諾并提供《2025年應屆畢業生(含留學歸國人員)取得學歷學位(教育部留學服務中心學歷學位認證書)承諾書》(附件3)。
經審核符合條件的進入面試。對證件審核不合格不符合應聘條件的、自動放棄或未在規定時間內參加證件審核等情況的考生，取消面試資格。在同一崗位內按照筆試成績從高到低的順序依次遞補。
(2)面試方式。面試時間與地點詳見《面試通知單》，考生根據《面試通知單》要求的時間到指定地點候考，按抽簽順序號確定面試順序，依次進入面試場地進行面試。
面試方式采取分學科試講的方式，面試分值100分，當場打分，面試成績采用體操打分方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績，面試成績保留小數點后兩位(四舍五入)。面試成績最低合格分數線為60分。達不到面試成績合格分數線的考生不得進入下一環節。面試結束后，當場公布面試成績，考生也可在報名網站查詢。
4.總成績及崗位排名
面試結束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算總成績(即：總成績=筆試成績40%+面試成績60%)。按崗位將考生總成績由高到低順序排列，如同一招聘崗位末位出現總成績并列超出招聘計劃者，采取依次按面試成績高者、學歷高者、師范類專業、中共黨員優先的方法確定排名順序。在此后的資格體檢、考察及資格復審、公示等環節發現問題需要遞補時，出現總成績并列的，也按此排名確定。
(四)體檢
體檢由東光縣教育局負責組織實施，將考生總成績由高到低順序排列，按照1：1的比例確定參加體檢人選。體檢標準參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執行，體檢費用由考生自理。無故未按時參加體檢的、放棄體檢資格及體檢結果不合格者，取消聘用資格，在報考同一崗位的考生中按總成績排名順序依次遞補。
(五)考察及資格復審
體檢合格人員進入考察及資格復審環節。考察及資格復審由東光縣教育局組織實施，主要考察應聘人員思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。同時對考生報考條件進行資格復審，主要審核報考人員的個人檔案等材料原件。資格復審不符合招聘條件的，取消擬聘用人員資格;逾期不提交資格復審材料的，視為自動放棄資格。在報考同一崗位的考生中按總成績由高到低的排名順序依次遞補。
(六)公示、聘用
對經體檢、考察及資格復審合格人員，確定擬聘用人選在東光縣第一中學、東光縣職教中心官網公示7個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消擬聘人選資格，在報考同一崗位的考生中按總成績由高到低的排名順序依次遞補。對反映有問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，由東光縣第一中學、東光縣職業技術教育中心與聘用人員簽訂勞動合同。
被聘用人員按相關規定實行試用期制度，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。新聘用人員在本崗位最低服務年限為3年(含試用期)。
五、待遇
本次招聘教師實行編外管理，除養老保險按企業職工身份參加以外其他工資及福利待遇與我縣在編教師同等。
六、注意事項及說明
(一)本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
(二)應聘人員報名時，所持證件(或填報的信息)應真實、有效。資格審核貫穿招聘工作的全過程，在任何環節、任何時間，發現考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
(三)考生無故未在規定時間內按要求完成筆試、證件審核、面試、體檢、考察及資格復審、報到等任何必經程序的，均視為自動放棄應聘資格。
(四)本次招聘相關事宜考生應及時關注東光縣第一中學、東光縣職教中心網站，不再另行電話通知。
東光縣紀檢監察部門對招聘工作進行全程監督。
本公告未盡事宜，由東光縣第一中學、東光縣職教中心負責解釋。
咨詢電話：
一中：姜老師15230769881、許老師15612752778
職中：張老師13831742949、趙老師19932236070
附件3：2025年應屆畢業生(含留學歸國人員)取得學歷學位(教育部留學服務中心學歷學位認證書)承諾書
2025年7月16日
