選聘對(duì)象

選聘對(duì)象為2023年及以前畢業(yè)的博士研究生、“雙一流”建設(shè)高校碩士研究生、世界排名前100名國(guó)(境)外院校的碩士研究生(需經(jīng)國(guó)家教育部認(rèn)證)。

雙一流高校以國(guó)家2022年2月公布的新一輪“雙一流”建設(shè)高校名單(147所)為準(zhǔn);世界排名前100名國(guó)(境)外院校以2023年QS世界大學(xué)排名發(fā)布的名單為準(zhǔn)。

選聘條件

(一)選聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍(中華人民共和國(guó)國(guó)籍，適用于中華人民共和國(guó)管轄的中國(guó)大陸、香港及澳門(mén)等的人士。 中華人民共和國(guó)的《國(guó)籍法》在出生國(guó)籍上采用血統(tǒng)主義和出生地主義相結(jié)合的原則。不承認(rèn)中國(guó)公民具有雙重國(guó)籍。中華人民共和國(guó)國(guó)籍法規(guī)定，凡定居外國(guó)的中國(guó)公民，自愿加入或取得外國(guó)國(guó)籍的，即自動(dòng)喪失中國(guó)國(guó)籍。（香港和澳門(mén)兩個(gè)特別行政區(qū)則根據(jù)中華人民共和國(guó)全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)對(duì)國(guó)籍法在兩地實(shí)施的解釋?zhuān)幚懋?dāng)?shù)鼐用竦膰?guó)籍問(wèn)題。）但是仍然可以出生時(shí)擁有中國(guó)和外國(guó)的雙重國(guó)籍的。);

2.遵守憲法和法律(遵守憲法和法律是公民必須遵循的行為準(zhǔn)則。我國(guó)是社會(huì)主義法治國(guó)家，任何公民都必須履行憲法和法律賦予的義務(wù)，維護(hù)法律尊嚴(yán)。社會(huì)主義法制的基本原則之一就是法律面前人人平等，在法律的同一尺度下，不同民族、種族、性別、職業(yè)、社會(huì)出身、教育程度、宗教信仰和財(cái)產(chǎn)收入的公民平等地享有權(quán)利和履行義務(wù)，“任何組織或者個(gè)人都不得有超越憲法和法律的特權(quán)”。而且，國(guó)家制定的法律體現(xiàn)了各民族的意志，集中代表了各民族的共同利益，具有至高無(wú)上的權(quán)威性，不允許任何人侵犯。因此，在法治社會(huì)，任何公民都必須遵法守法，如果沒(méi)有法律的強(qiáng)制力和約束力，大家隨心所欲，各行其是，社會(huì)穩(wěn)定就無(wú)從談起，經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步更無(wú)從談起。);

3.具有良好的品行(中華人民共和國(guó)公務(wù)員法第二章第十一條第四款規(guī)定,公務(wù)員應(yīng)具有良好的品行。講黨性、重品行、作表率是黨著眼新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)黨員干部的政治品格、思想境界、精神狀態(tài)和工作作風(fēng)提出的新要求,具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。良好的品行和形象也日益成為對(duì)公務(wù)員精神風(fēng)貌的一項(xiàng)要求。)和職業(yè)道德（職業(yè)道德，就是同人們的職業(yè)活動(dòng)緊密聯(lián)系的符合職業(yè)特點(diǎn)所要求的道德準(zhǔn)則、道德情操與道德品質(zhì)的總和，它既是對(duì)本職人員在職業(yè)活動(dòng)中的行為標(biāo)準(zhǔn)和要求，同時(shí)又是職業(yè)對(duì)社會(huì)所負(fù)的道德責(zé)任與義務(wù)。）;

4.具有與選聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)等條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件（具體要求，請(qǐng)查看下文。）;

6.具備崗位所需要的其他條件。

選聘崗位所需的具體條件按《滄州醫(yī)學(xué)高等專(zhuān)科學(xué)校2023年高層次人才選聘崗位信息表》(附件1)要求確定。留學(xué)回國(guó)人員和其他海外、外國(guó)學(xué)歷學(xué)位獲得者的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與選聘崗位要求專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不完全一致，但所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程與選聘崗位專(zhuān)業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報(bào)考該選聘崗位。

涉及到年齡需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2023年5月22日。

(二)有下列情形之一者不得報(bào)名

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰（是指依照我國(guó)的刑事法律，行為人的行為構(gòu)成犯罪，并經(jīng)人民法院判處刑罰。“經(jīng)人民法院判處刑罰”，包括被人民法院依法判處刑法規(guī)定的各種主刑和附加刑。）和曾被開(kāi)除公職的（開(kāi)除公職指國(guó)家機(jī)關(guān)或公共企業(yè)、事業(yè)單位中的正式職務(wù)——擔(dān)任公職被開(kāi)除。開(kāi)除公職不包括除名。開(kāi)除公職一般是針對(duì)干部而言，普通單位不應(yīng)當(dāng)予以開(kāi)除，而是應(yīng)當(dāng)除名。）人員;

2.現(xiàn)役軍人（具有現(xiàn)役軍籍，正在服現(xiàn)役的軍人。現(xiàn)役是兵役的一種。在我國(guó)，現(xiàn)役軍人是指正在中國(guó)人民解放軍部隊(duì)和中國(guó)人民武裝警察部隊(duì)服現(xiàn)役、具有現(xiàn)役軍籍，尚未退伍、轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員的軍人。）;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

4.試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

5.未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員;

6.全日制普通類(lèi)高校在讀的學(xué)生(不含2023年度全日制應(yīng)屆畢業(yè)生);

7.已在滄州轄區(qū)就業(yè)的人員;

8.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策文件規(guī)定的不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形;

9.聘用后根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》構(gòu)成回避關(guān)系人員。

選聘程序

(一)報(bào)名及資格審查

1.本次選聘工作以發(fā)送電子郵件方式報(bào)名

報(bào)名郵箱：czyzrsc2023@163.com

報(bào)名時(shí)間（請(qǐng)考生務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間報(bào)名，逾期不再受理）：2023年5月22日9：00-26日17：00。未在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送的報(bào)名信息無(wú)效(以郵箱收到時(shí)間為準(zhǔn))。

聯(lián)系人：孫老師  田老師 

聯(lián)系電話：0317-5508021 5508023

2.報(bào)名要求

每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名人員將填寫(xiě)完成的《滄州醫(yī)學(xué)高等專(zhuān)科學(xué)校2023年高層次人才選聘報(bào)名登記表》(附件2)、本人手寫(xiě)簽名的《誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3)、個(gè)人簡(jiǎn)歷(包含基本情況、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、科研情況、獲獎(jiǎng)情況等，學(xué)習(xí)經(jīng)歷要求從本科學(xué)習(xí)經(jīng)歷寫(xiě)起)、本人有效身份證(反正面)、學(xué)歷學(xué)位證（學(xué)位證書(shū)，又稱(chēng)學(xué)位證，是為了證明學(xué)生專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技術(shù)水平而授予的證書(shū)，在我國(guó)學(xué)位證授予資格單位為通過(guò)教育部認(rèn)可的高等院校或科學(xué)研究機(jī)構(gòu)。目前我國(guó)學(xué)位分為三類(lèi)：學(xué)士學(xué)位，碩士學(xué)位，博士學(xué)位。其中，學(xué)士學(xué)位里還包括第二學(xué)士學(xué)位，統(tǒng)稱(chēng)學(xué)士學(xué)位）書(shū)(報(bào)名時(shí)尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證（學(xué)位證書(shū)，又稱(chēng)學(xué)位證，是為了證明學(xué)生專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技術(shù)水平而授予的證書(shū)，在我國(guó)學(xué)位證授予資格單位為通過(guò)教育部認(rèn)可的高等院校或科學(xué)研究機(jī)構(gòu)。目前我國(guó)學(xué)位分為三類(lèi)：學(xué)士學(xué)位，碩士學(xué)位，博士學(xué)位。其中，學(xué)士學(xué)位里還包括第二學(xué)士學(xué)位，統(tǒng)稱(chēng)學(xué)士學(xué)位）書(shū)的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，需提供就讀高校出具的畢業(yè)證（一般指國(guó)民教育系列畢業(yè)證書(shū)，是指通過(guò)電子注冊(cè)學(xué)籍，國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，是現(xiàn)有教育的主體。）明且證明中需注明畢業(yè)取得學(xué)歷學(xué)位日期，并需書(shū)面承諾2023年7月底前取得學(xué)歷學(xué)位，見(jiàn)附件4)、《2023年大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)（《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》的簡(jiǎn)稱(chēng)，是普通高等學(xué)校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動(dòng)人事關(guān)系前，經(jīng)雙向選擇，在規(guī)定期限內(nèi)確立就業(yè)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)而達(dá)成的書(shū)面協(xié)議，是用人單位確認(rèn)畢業(yè)生相關(guān)信息真實(shí)可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù)，也是高校進(jìn)行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)等有關(guān)事項(xiàng)的重要依據(jù)。協(xié)議在畢業(yè)生到單位報(bào)到、用人單位正式接收后自行終止。就業(yè)協(xié)議一般由國(guó)家教育部或各省、市、自治區(qū)就業(yè)主管部門(mén)統(tǒng)一制表。）》(2023年普通類(lèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生提供，需填寫(xiě)基本信息并加蓋學(xué)校印章)、國(guó)外留學(xué)歸國(guó)人員需提交由國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告(報(bào)名時(shí)尚未取得認(rèn)證報(bào)告的，需書(shū)面承諾2023年7月底前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告，見(jiàn)附件4)、近期小二寸藍(lán)底照片電子版、其他材料等原件的掃描件保存到一個(gè)文件夾且命名為“姓名+身份證號(hào)+應(yīng)聘崗位+手機(jī)號(hào)碼”，壓縮后發(fā)送至報(bào)名郵箱。

滄州醫(yī)學(xué)高等專(zhuān)科學(xué)校根據(jù)崗位條件要求，對(duì)應(yīng)聘人員發(fā)送的郵件信息進(jìn)行資格審查，并電話通知本人資格審查結(jié)果。

(二)證件審核

報(bào)名資格審查通過(guò)人員進(jìn)入證件審核環(huán)節(jié)，證件審核由滄州醫(yī)學(xué)高等專(zhuān)科學(xué)校負(fù)責(zé)。在滄州醫(yī)學(xué)高等專(zhuān)科學(xué)校網(wǎng)站(網(wǎng)址：www.czmc.cn)發(fā)布現(xiàn)場(chǎng)證件審核時(shí)間、地點(diǎn)。證件審核時(shí)考生須提供郵箱報(bào)名時(shí)提交材料的原件、復(fù)印件。證件審核合格人員現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》。

應(yīng)聘人員提供的資料必須真實(shí)可靠，凡弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消選聘資格。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行證件審核的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

面試

證件審核通過(guò)人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。專(zhuān)任教師、輔導(dǎo)員崗位面試采取試講的方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員備考15分鐘后，完成15分鐘的現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)，要求板書(shū)設(shè)計(jì)及粉筆字書(shū)寫(xiě)(具體要求待證件審核合格后另行通知)。科研人員、圖書(shū)館員崗位采取結(jié)構(gòu)化面試（根據(jù)特定職位的勝任特征要求，遵循固定的程序，采用專(zhuān)門(mén)的題庫(kù)、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)方法，通過(guò)考官小組與應(yīng)考者面對(duì)面的言語(yǔ)交流等方式，評(píng)價(jià)應(yīng)考者是否符合招聘崗位要求的人才測(cè)評(píng)方法。結(jié)構(gòu)化面試是指面試的內(nèi)容、形式、程序、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)果的合成與分析等構(gòu)成要素，按統(tǒng)一制定的標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行的面試。）方式的方式進(jìn)行。

面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的考生，不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

    根據(jù)選聘計(jì)劃和應(yīng)聘人員面試成績(jī)從高到低的排名順序按1：1的比例確定進(jìn)入體檢的人選。如同一選聘崗位比例內(nèi)末位面試成績(jī)并列的，按照學(xué)歷高者、工作經(jīng)歷長(zhǎng)者、職稱(chēng)高者優(yōu)先的辦法確定排名。在以后的體檢、考察及資格復(fù)審、公示等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題需要遞補(bǔ)時(shí)，出現(xiàn)成績(jī)并列的也按此排名順序確定。