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2025年河北承德豐寧滿族自治縣事業單位公開招聘工作人員57人

2025/9/4 10:07:49　來源: 今日招聘網

承德舉報

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根據《事業單位人事管理條例》《承德市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》（承人社〔2011〕87號）等文件精神，結合我縣事業單位崗位空缺情況，經豐寧滿族自治縣委、縣政府研究，決定面向社會公開招聘事業單位工作人員57名。現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

事業單位公開招聘堅持德才兼備和民主、公開、競爭、擇優的原則，在考試、考察的基礎上擇優聘用。

二、招聘方式

本次招聘采取公開招聘方式進行。按照制定招聘方案、發布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、體檢、考核、政審、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。

三、招聘崗位及數量

本次為豐寧滿族自治縣公開招聘事業單位工作人員57名。具體招聘崗位、招聘人數、招聘條件等詳情見《豐寧滿族自治縣2025年度事業單位公開招聘工作人員崗位信息表》（附件1，以下簡稱《崗位信息表》）。

專業設置參照《河北省事業單位公開招聘專業分類參考目錄（試行）》和教育部有關專業目錄設置。留學回國人員和其他國（境）外學歷學位獲得者，專業名稱與招聘崗位要求專業名稱不完全一致，但所學專業課程與招聘崗位專業課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，根據其在校期間所學課程、研究領域及畢業院校開具的學科專業證明等材料進行綜合研判后，也可報考。國家對專業歸類有過調整、專業名稱有所變更的，與所設專業屬前后銜接關系的專業，視為同一專業。

四、招聘對象和條件

（一）招聘范圍及對象

1.部分崗位限制豐寧滿族自治縣戶籍；

2.其他崗位不限戶籍；

3.碩士研究生以上學歷不限戶籍（要求學歷學位為碩士研究生以上的崗位，戶籍從其要求）。

有戶籍限制的必須在招聘《公告》發布之日前具有規定區域內戶口且目前戶口仍在規定區域內（含因外地上學外遷戶口至今仍未遷回，須由當地原遷出派出所出具戶籍遷出證明）。報考者配偶、父母、岳父母、公婆如有崗位戶籍要求常住戶籍的，報考者可視為具有其戶籍。

（二）招聘條件

應聘人員應具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.年滿18周歲至35周歲（1989年8月28日至2007年8月27日期間出生，其他年齡區間計算按此類推）；

3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德；

4.具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業和技能條件。考生原則上應于2025年8月31日前畢業并獲得與報考崗位條件相對應的學歷（學位）證書，符合招聘崗位條件的國（境）外留學人員原則上在2025年8月31日前取得教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證報告；

5.適應崗位要求的身體條件；

6.具備崗位所需要的其他條件。

招聘崗位所需的具體條件按《崗位信息表》（附件）及《招聘公告》要求確定。應聘人員應認真閱讀《招聘公告》，了解所應聘單位的具體要求和工作安排。

在符合專業等其他條件的前提下，技工院校預備技師（技師）班畢業生可報名應聘學歷要求為大學本科的崗位。

（三）部分崗位條件說明

本次招聘部分崗位用于專項招聘“應屆高校畢業生”，包括以下人員：

1.納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取的2025年應屆高校畢業生。

2.國家統一招生的2023年、2024年普通高校畢業生離校時和在擇業期內未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。

3.參加“服務基層項目”前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內未落實工作單位的人員。

4.普通高等院校在校生或畢業當年入伍，退役后（含復學畢業）2年內未落實工作單位的退役士兵。

5.2025年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員，以及2023年、2024年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。

限定“退役大學生士兵”的崗位是指：1.從豐寧滿族自治縣應征入伍、服役期滿退出現役，入伍前取得普通高等教育大學本科以上學歷的退役士兵。2.大學期間從豐寧滿族自治縣應征入伍、服役期滿退出現役后復學,取得普通高等教育大學本科以上學歷的退役士兵。

（四）有下列情形之一的人員不得報考：

1.因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.被開除中國共產黨黨籍的人員；

3.被開除公職的人員;

4.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

5.現役軍人；

6.在讀非應屆畢業生；

7.承德市轄范圍內機關事業單位在編在職（含控制數）工作人員（含試用期）；

8.報考聘用后即構成回避關系的人員。回避關系包括《事業單位人事管理回避規定》第六條和《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形；

9.法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。

招聘崗位所需的具體條件按《豐寧滿族自治縣2025年度事業單位公開招聘工作人員崗位信息表》要求確定。凡涉及到年齡、戶口等需要進一步確定時間的,具體時間計算日期截止到招聘《公告》發布之日。

五、招聘程序和方法

本次招聘按照發布公告、報名、筆試、資格復審、面試、體檢、考核、擬聘人員公示和聘用等步驟進行。筆試實行網上報名、網上審查、網上繳費。筆試時間與承德市市直、平泉市、承德縣、寬城縣、營子區、隆化縣、圍場縣事業單位綜合類崗位筆試時間同步，每名考生在豐寧縣和承德市市直、上述縣（市、區）發布的綜合類崗位中限報考一個。

2025年8月27日起通過豐寧滿族自治縣人民政府網站(http://www.fengning.gov.cn)面向社會公開發布招聘公告。應聘人員應認真閱讀公告，了解具體考務工作安排。

(一)報名

1.報名程序

報名網址:https://rpta.cn/exam/340。

報名時間:2025年8月30日8:30至2025年9月9日12:00。

繳費時間：2025年8月30日8:30至2025年9月9日17:00，未在規定時間內繳費的視為放棄。

（提示：鑒于以往報名、繳費情況，報名截止前2天報名人數比較集中，請考生盡量避開報名高峰期，不要選擇最后時刻報名，以免因報考條件不符或填報信息不完整等原因審核未過而錯失改報機會，并請及時關注是否審核通過、繳費成功。）

報名的基本程序:

（1）考生開始報名前，需完全了解本次招聘政策和擬應聘崗位條件，認真閱讀并同意《誠信承諾書》，然后按步驟進行具體操作。

（2）網上報名實行嚴格的自律機制，必須承諾履行《誠信承諾書》，對提交審核的報名信息的真實性負責，在資格復審時，凡發現網上填報的信息與實際情況不一致的，取消應聘資格。

（3）網上報名須用有效的二代居民身份證號及真實姓名等信息注冊，注冊成功后登錄報名程序，進行填表和預選報考崗位，并上傳符合要求的電子免冠證件照片，確認無誤后再提交審核。

（4）考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結果前不能修改。“審核未通過”的，可根據提示的未通過原因，修改信息并重新提交審核;“審核通過”的，將不能再修改，可直接進入繳費程序。

（5）考生務必牢記：報名和繳費截止時間、打印《筆試準考證》時間、考試時間等重要時間信息，凡是在規定時間未完成相關操作的，將被視為自動放棄。同時，報名和考試期間務必保管好個人證件和信息，因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的，責任自負。

（6）每名考生報名需繳納考務費100元。

（二）核定開考比例

本次招聘開考比例設定為1:3，即崗位計劃數與該崗位報名人數之比達到1：3可以開考，如報名低于開考比例的，降低開考比例至1:2。報考取消崗位的考生可在2025年9月10日上午8：30—12：00內改報一次其他崗位。

（三）考試

考試采取筆試、面試相結合的辦法。

1.筆試。此次筆試內容為《公共基礎知識》和《職業能力測驗》。《公共基礎知識》滿分100分，考試時間為90分鐘；《職業能力測驗》，滿分100分，考試時間為120分鐘。

（1）筆試時間:2025年9月27日。具體時間、地點和有關要求詳見《筆試準考證》。

（2）報考人員應按照準考證上確定的考試時間、地點、考場參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和二代居民身份證或有效期內的臨時居民身份證原件。缺少證件的考生不得參加考試。考試開始30分鐘后,遲到考生不得再進入考場。考試期間考生不得提前交卷、退場。

（3）確定筆試最低分數線。筆試結束后，根據筆試總體情況決定是否劃定筆試最低控制分數線；對在筆試最低控制分數線以上的考生，根據招聘計劃，分崗位，依據筆試總成績由高分到低分，按招聘計劃1:3的比例確定進入資格復審考生（達不到1:3比例的按照實際人數進入）,比例內末位筆試成績出現并列的考生都進入資格復審。筆試有一科缺考、作弊或成績為零等情況的不得進入面試。

（4）考生可登錄豐寧滿族自治縣人民政府網(http://www.fengning.gov.cn)和報名網站（https://rpta.cn/exam/340）查詢筆試成績及是否進入資格復審環節,具體時間另行通知。

2.資格復審。

進入資格復審的考生須在規定的時間、地點提供畢業證、學位證、身份證及其他有關證明材料原件進行審核，嚴格按照招聘條件確定符合招聘崗位報名條件人員。資格復審合格的考生進入面試。凡有關材料主要信息不實，偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，取消應聘資格，并按相關規定嚴肅處理，追究責任。經審查網上報名時填報信息不實或與應聘條件不符的考生，取消其應試資格。

因放棄或取消資格的崗位在報考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補。

3.面試。

（1）面試時間、地點、分組和《面試通知單》打印等工作另行通知。

（2）面試方式和內容。

采取結構化面試方法進行。滿分100分。面試成績按體操打分法計分，去掉一個最高分和一個最低分后，將其余評委的評分相加之和除以其余評委數（即：考生的最后得分＝其余評委的評分之和÷其余評委數），計算出考生的最后得分，面試成績四舍五入保留小數點后兩位。當日面試結束后統一公布成績。為確保招聘質量，面試成績低于70分者為不合格，面試不合格的不得進入下一環節且不能參與遞補。

（3）面試考生分組。報考同一崗位考生一般在同一個面試組和面試場次。

（4）面試有關要求。每組考生在入闈后抽簽決定面試順序。面試時考生只報自己的組別和抽簽號，不得報姓名。面試結束后立即離開考場，不得返回面試室和候考室，不得在考場附近逗留、議論。對違反規定的，取消面試資格或面試成績，考生抽簽時仍未到候考室視為自動放棄。

（5）考試總成績的合成（保留2位小數）

考試總成績=（公共基礎知識成績+職業能力測驗成績）÷2×60%+面試成績×40%（保留2位小數，采取四舍五入方法）

（6）確定進入體檢考生名單。各招聘崗位依據考試總成績從高到低按計劃招聘人數1:1的比例分別確定體檢考生名單，比例內末位總成績出現并列情況時，按筆試成績高者優先進入體檢。如出現筆試和總成績均相同者，按以下順序確定進入體檢考生:《公共基礎知識》成績較高者；烈士子女或配偶；學歷(學位)較高者；退役士兵；具有工作經歷或工作經歷較長者（以養老保險繳納時間為準、精確到月）。如果以上條件均相同，都進入體檢、考核，根據體檢、考核結果擇優聘用。

（三）體檢、考核。

1.體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及操作手冊執行（對身體條件有特殊要求的崗位，執行國家規定的相關體檢標準）。

2.考核主要審核本人檔案和相關證明資料，采取多種形式，全面了解被考核對象的思想政治表現、道德品質、自律意識、業務能力、工作實績以及需要回避等情況；對考生本人有無違法違紀記錄，有無政治歷史問題等進行審查；并對其報考條件進行資格復核。

對體檢、考核不合格以及主動放棄的考生，取消聘用資格，分崗位按總成績從高分到低分依次遞補，并對遞補考生進行體檢、考核。

（四）公示。根據考試綜合成績、體檢和考核等情況確定擬聘人選，公示5個工作日。公示期間因各種原因取消擬聘人選聘用資格或擬聘人選放棄聘用的，按崗位根據總成績從高分到低分依次遞補，并對遞補考生進行體檢、考核和公示。

（五）聘用。

1.經公示無異議的擬聘用人員,由用人單位填寫《河北省事業單位公開招聘工作人員審批表》,報縣人力資源和社會保障局審批,統一報市人力資源和社會保障局備案。

2.按規定辦理相關手續，簽訂《聘用合同》，被聘人員按規定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿經考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用資格。

3.對公示反映存在嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其聘用資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。

4.被聘用人員在豐寧滿族自治縣服務期限不得低于5年，在規定服務期內，不得參加各類公開招聘（招錄）考試。組織人社部門不得為其辦理調動交流手續。

六、信息發布和有關說明

（一）豐寧滿族自治縣人民政府官網(http://www.fengning.gov.cn)發布所有與本次招聘有關的通知、公告。