廊坊
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》、《河北省衛(wèi)生健康委員會 河北省人力資源和社會保障廳關(guān)于做好大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項計劃招聘工作的通知》(冀衛(wèi)基層函〔2025〕17號)，經(jīng)研究，擬開展廊坊市2025年大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項計劃招聘工作，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則和方式
堅持德才兼?zhèn)浜兔裰鳌⒐_、競爭、擇優(yōu)的原則，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式，由市人力資源和社會保障局和市衛(wèi)生健康委員會負責組織實施。
二、招聘人數(shù)
廊坊市2025年鄉(xiāng)村醫(yī)生專項計劃招聘工作人員13名，各單位招聘人數(shù)、具體崗位、資格條件、咨詢電話詳見《2025年廊坊市大學生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項招聘崗位信息表》(以下簡稱《崗位信息表》)。《招聘公告》通過廊坊市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(http://rsj.lf.gov.cn)中的廊坊市事業(yè)單位公開招聘考試系統(tǒng)發(fā)布。
三、招聘對象和條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.年齡一般為18周歲以上、38周歲以下(1986年10月20日至2007年10月20日期間出生)。博士研究生年齡可放寬到43周歲以下(1981年10月20日以后出生);
3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.符合與所報崗位相適應(yīng)的國家承認的學歷和專業(yè)要求。
使用學歷底限以上的學歷報考專業(yè)要求為專業(yè)類的崗位時，若專業(yè)名稱與崗位條件要求的專業(yè)類所包含的具體專業(yè)名稱一字不差的，視為同一專業(yè)。使用學歷底限以上的學歷報考的，如與底限要求的專業(yè)屬相關(guān)專業(yè)，視為符合報考條件。
根據(jù)教育部《普通高等學校本科專業(yè)目錄》、《河北省事業(yè)單位公開招聘專業(yè)分類參考目錄》制定崗位條件，在考生高校學習期間及以后，國家對專業(yè)歸類有過調(diào)整、專業(yè)名稱有所變更的，與所設(shè)專業(yè)屬前后銜接關(guān)系的專業(yè)且有據(jù)可查的，可視為同一專業(yè)。
留學回國人員和其他海外、外國學歷學位獲得者的專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報考該招聘崗位。
面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)就業(yè)，按當年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待。
6.具備崗位所需要的其他條件。
(二)本次招聘部分崗位用于招聘高校畢業(yè)生，包括以下人員：
1.納入國家統(tǒng)招計劃、被普通高等院校錄取的2025年高校畢業(yè)生。
2.國家統(tǒng)一招生的2023年、2024年普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的畢業(yè)生。
3.參加服務(wù)基層項目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實工作單位的人員。
4.普通高等院校在校生或畢業(yè)當年入伍，退役后(含復(fù)學畢業(yè))2年內(nèi)未落實工作單位的退役士兵。
5.2025年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員，以及2023年、2024年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。
(三)有下列情形之一的人員不得報考：
1.現(xiàn)役軍人;
2.試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;
3.未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員;
4.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(不含2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生);
5.因犯罪受過刑事處罰的人員;
6.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;
7.被開除公職的人員;
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
9.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
10.應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。
四、報名辦法
采取網(wǎng)上報名和資格初審的方式，每人限報一個崗位。
(一)報名網(wǎng)址和報名時間
報名網(wǎng)址：廊坊市人社局官網(wǎng)(http://rsj.lf.gov.cn)中的廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)，以下簡稱廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)。資格審查工作由市衛(wèi)健委組織實施。
報名時間：2025年10月20日9:00至10月24日17:00。
網(wǎng)上資格審查截止時間為2025年10月25日12:00。
交費截止時間為2025年10月25日18:00。
報名最后2天報名人數(shù)比較集中，請盡量避開報名高峰期，以提高報名效率。
開考比例：每名報考人員只能報考一個崗位。招聘人數(shù)與崗位報考人數(shù)的比例不低于1：2，報名人數(shù)達不到開考比例的，減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。報考被取消崗位的考生，不能再改報其他崗位，公開招聘工作結(jié)束后，報名考務(wù)費退還到考生交費賬戶。
(二)網(wǎng)上報名程序
1.應(yīng)聘人員開始報名前，須完全了解本次招聘政策和擬應(yīng)聘崗位條件，認真閱讀《報名須知》，并同意《誠信承諾書》，按步驟進行具體操作。
2.網(wǎng)上報名實行嚴格的自律機制，必須承諾履行《誠信承諾書》，對提交審核的報名信息的真實性負責，在資格復(fù)審時，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報的信息與實際情況不一致的，取消應(yīng)聘資格。
3.網(wǎng)上報名須用有效的二代《居民身份證》注冊用戶，使用用戶名、密碼登錄報名系統(tǒng)，進行崗位選擇、填表和提交審核。用戶名是登錄報名系統(tǒng)的唯一標識，密碼可修改，均務(wù)必牢記并保管好。
4.規(guī)范填寫或選擇表項，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報名系統(tǒng)自動拒絕。報考信息通過審核后才能進行交費操作，交費成功即完成報名。
5.應(yīng)聘人員提交審核后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時內(nèi)會在報名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果。審核未過的，可根據(jù)提示原因在報名時間內(nèi)，修改信息或改報崗位并重新提交審核;審核通過的，將不能再修改，進入交費程序。考生應(yīng)及時關(guān)注個人的報名狀態(tài)，及時修改個人信息、報名崗位或交費。請應(yīng)聘人員盡量不要選擇最后時刻報名，以免因報考條件不符或填報信息不完整等原因?qū)徍宋催^而錯失改報機會。
6.應(yīng)聘人員務(wù)必牢記報名和交費截止時間，并及時查閱筆試通知了解牢記打印《筆試準考證》時間、筆試時間、資格復(fù)審時間、面試時間等時間信息。凡是在規(guī)定時間未完成相關(guān)操作的，將被視為自動放棄。同時，報名和考試期間務(wù)必保管好個人的證件和信息，因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的，責任自負。報名所留聯(lián)系方式務(wù)必保持正常使用，不得更改。
7.報名交費通過網(wǎng)上支付，每人報名考務(wù)費55元。
(三)打印《筆試準考證》
報名交費成功的應(yīng)聘人員，請于2025年10月29日9時-11月1日11時登錄廊坊市事業(yè)單位公開招聘系統(tǒng)打印《筆試準考證》。
(四)報名考務(wù)費減免對象和辦法
報名考務(wù)費減免對象包括：建檔立卡貧困家庭人員和城鄉(xiāng)低保家庭人員。建檔立卡貧困家庭的考生提供本人身份證和有效期內(nèi)的扶貧手冊(家庭成員欄需包括報名人員)及縣、區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局(原鄉(xiāng)村振興局)出具的享受當年貧困家庭待遇證明;城鄉(xiāng)低保家庭的考生提供本人身份證和其家庭所在地的縣、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明及有效期內(nèi)的低保證。需退費考生將佐證材料所有頁面和筆試準考證、戶口本，拍攝或掃描為電子格式(jpg或pdf格式,大小為100kb-300kb,含本人信息的內(nèi)容要清晰可見)，連同姓名、身份證號、報名號、個人聯(lián)系方式(手機號碼)，自公告發(fā)布之日至2025年10月25日24:00前打包發(fā)送至電子郵箱(郵件命名格式為：減免考務(wù)費+姓名+報名號)：lfsydwgkzp@126.com。經(jīng)審核符合減免條件的，報名費將于考試結(jié)束后原途徑返還至繳費賬戶，逾期未發(fā)送減免考務(wù)費用郵件的，視為自動放棄申請考務(wù)費減免。
五、考試
考試采取筆試、面試相結(jié)合的辦法。
(一)筆試
筆試包括《醫(yī)學專業(yè)能力測驗》、《公共基礎(chǔ)知識》兩科，一張卷。考試時限為120分鐘，滿分為100分。考試范圍參考《廊坊市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員醫(yī)學類專業(yè)科目考試大綱(試行)》。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓班。目前社會上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當受騙。
2.筆試時間地點。
筆試時間定于11月1日上午，9：00-11：00
應(yīng)聘人員應(yīng)按照準考證上確定的考試時間、地點、考場及相關(guān)考試要求，持有效期內(nèi)的二代居民身份證(有效期內(nèi)的臨時身份證)、打印的《筆試準考證》參加考試。
3.成績查詢。筆試成績、是否進入資格復(fù)審于11月7日登錄廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)查詢。
4.進入面試人選按崗位依據(jù)筆試總成績從高分到低分按計劃招聘人數(shù)與進入面試人選1∶3的比例確定，不足該比例的全部進入面試。比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進入面試。因資格復(fù)審未通過形成的缺額，按崗位筆試成績排名由高到低依次遞補。筆試有作弊或低于最低控制分數(shù)線等情況的考生，不得進入面試。最低控制分數(shù)線，由市人力資源和社會保障局和市衛(wèi)生健康委員會劃定。
(二)面試
1.面試前資格復(fù)審
進入面試的人選于11月11日進行資格復(fù)審。考生須出具的證件和材料包括：
按照報考崗位資格條件要求，能夠證明自己符合條件的身份證、畢業(yè)證、學信網(wǎng)打印的有效期內(nèi)的《教育部學歷證書電子注冊備案表》等;境外留學回國人員應(yīng)提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的學歷、學位認證材料。
經(jīng)證件審核，符合資格條件的考生進入面試。發(fā)現(xiàn)考生在網(wǎng)上報名時填報情況不實不符合報考資格條件的，取消面試資格，按同崗位筆試總成績由高到低順序遞補其他考生進入資格復(fù)審。
以上證件和材料均需提供原件和復(fù)印件(A4紙)一份。
2.打印《面試通知單》
通過資格復(fù)審的考生于11月18日-22日登錄廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)，自行下載打印《面試通知單》，面試的具體地點、時間及有關(guān)要求等詳見《面試通知單》。
3.面試時間
面試時間為11月22日。
4.面試評委組成：每個面試評委組由7名評委組成，其中主評委1名，評委6名。
5.面試方法：
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試時間每人不超過8分鐘。
面試實行百分制，當場打分，面試成績采用體操打分方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數(shù)的平均分為面試成績。
面試成績當天在考試地點張貼，每半天公布一次。
6.面試有關(guān)要求：報考同一個崗位的考生一般分在同組、同場。考生須持有效期內(nèi)的二代居民身份證、面試通知單參加面試。每場面試前，每組考生抽簽決定面試順序，考生抽簽時仍未到候考室者視為自動放棄。面試時考生只報自己的組別和抽簽號，不得報姓名,否則取消面試資格。考生面試結(jié)束后立即離開考場，不得返回面試室、候考室，不得在考場附近逗留、議論。對于違反面試紀律和規(guī)定的考生，取消面試資格或面試成績。面試滿分100分，成績不及格(低于60分)的考生取消聘用資格。
(三)計算考試總成績及確定進入考核考生名單
考試總成績=筆試成績40%+面試成績60%。
確定進入考核考生名單：根據(jù)招聘計劃和考生考試總成績，分職位按不高于1:1的比例確定考核考生名單。比例內(nèi)末位考生考試總成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列，按以下順序確定進入考核考生：烈士子女或配偶、退役軍人、符合報名條件、參加省級以上高校畢業(yè)生三支一扶計劃、大學生村醫(yī)等基層志愿服務(wù)項目服務(wù)期滿且考核等次為合格以上的報考人員，學歷高的人員進入考核;若再相同，按筆試成績高者進入考核。
六、考核與體檢
(一)考核
11月26日，在廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)公布考生考試總成績及進入考核考生名單。考核時間為11月27日-12月2日。用人單位或其主管部門組織考核。考核的內(nèi)容主要包括：
1.考核工作突出政治標準，重點考核政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。
2.對擬聘用人員進行入職前違法犯罪信息查詢，發(fā)現(xiàn)有犯罪記錄的人員，取消擬聘用資格。
(二)體檢
12月3日，在廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)公布進入體檢考生名單及注意事項。
12月5日,市人社局和市衛(wèi)生健康委組織對進入體檢環(huán)節(jié)的考生集中進行體檢，體檢標準參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢標準》(國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定)。
七、公示和聘用
事業(yè)單位或其主管部門根據(jù)考試、考核、體檢情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，將擬聘用人員名單在廊坊市人社局官網(wǎng)(http://rsj.lf.gov.cn)中的廊坊市事業(yè)單位公開招聘系統(tǒng)公示5個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，由事業(yè)單位提出聘用意見，主管部門同意后，經(jīng)縣級人社部門審批，報市人社局備案后，按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，辦理就業(yè)、流動、工資、社保等相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。聘用人員原則上在村衛(wèi)生室工作年限不低于6年，并限期3年內(nèi)考取執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格。如未按期考取的，由縣級衛(wèi)健、人社部門指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按程序與其解除聘用合同。
對發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。
由于各種原因，在考核、體檢、公示過程中形成的缺額，可以分崗位按考試總成績從高分到低分依次遞補，未參加面試的不能遞補。
特別提示：
1.凡報名人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、考核、體檢、報到等，均視為自動放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)報名人員不符合招聘條件、弄虛作假的，隨時取消應(yīng)聘資格，問題嚴重的要追究責任。
2.公告發(fā)布后，如有新要求和規(guī)定，公開招聘各環(huán)節(jié)時間、地點發(fā)生變化的，將另行公告通知，請考生隨時關(guān)注。
八、紀律監(jiān)督
招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格按照規(guī)定的條件、程序和標準實施，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。
九、其它事項
本實施方案由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責解釋。
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