邢臺
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隨著我縣城鎮化進程的加快，城區人口急劇增加，縣直各學校辦學規模也隨之增大。為保證縣直學校的正常教學，緩解縣直學校師資緊缺狀況，經教育局黨組研究，報縣政府批準，擬從全縣基層公辦學校在職教師中，通過公開選招的方式為威縣職業技術教育中心、第一職業技術中學、第二中學、第三中學、第四中學、第五中學、第六中學、第一小學、第二小學、第四小學、第五小學、第六小學、第七小學、第八小學、第九小學及縣直公辦幼兒園補充在職教師75人。
一、選招方式
本次選招工作采取統一選招方式。按照報名及資格審查、筆試、面試、公示、選崗、聘用等步驟進行。
二、選招原則
堅持公開、公平、公正和擇優錄用的原則。
三、選招計劃
1.威縣職業技術教育中心5人：
專業為：計算機類；電氣設備運行與控制類；會計類；電梯安裝與維修保養；新能源汽車運用與維修；電子商務類。
2.第一職業技術中學2人：
物理2人
3.初中38人：
語文6人數學6人英語6人歷史2人
政治3人地理3人物理3人化學3人
生物1人音樂2人體育2人信息技術1人
4.小學20人：
語文4人數學4人英語4人科學1人
音樂2人體育2人美術2人信息技術1人
5.學前10人
四、范圍及條件
1.報名范圍：除縣直公辦中小學（幼兒園）在職教師以外的其他公辦學校（幼兒園）在職在編教師（含特崗教師和通過縣人社局公開招聘非編聘用教師）。
2.報名條件：
（1）思想政治進步，愛崗敬業，教育教學能力較強，能夠勝任本崗位工作。
（2）威縣職業技術教育中心、第一職業技術中學：具備本科及以上學歷、具有中專、中職、高級中學教師資格證的中小學在職教師。
初中教師崗位：具備本科及以上學歷、初中及以上教師資格的中小學在職教師。
小學教師崗位：具備專科及以上學歷、小學及以上教師資格的小學在職教師。
學前崗位：具備專科及以上學歷、學前教育教師資格的中小學在職教師。
（3）年齡要求：年齡在38周歲以下，即1987年8月1日以后出生，以本人人事檔案出生年月日為準。
3.任教年限:①特崗教師:2022年9月及以前任教的（工作需滿三年）;②非編聘用教師:2023年9月及以前任教（工作需滿兩年）;③試用期滿考核合格的正式在編教師。
4.每名教師只能申報一個學科崗位，以教師資格證學科為準（不含職業技術教育中心）。
五、選招辦法
1.筆試。實行百分制，筆試分為文科（語文、政治、歷史、地理）、理科（數學、物理、化學、生物、科學）、英語、綜合科（音樂、體育、美術、信息技術、計算機類、電氣設備運行與控制類、會計類、電梯安裝與維修保養、新能源汽車運用與維修、電子商務類）、學前教育，按崗位設置學科名額1:1.5的比例，依據筆試成績從高分到低分確定面試人選及面試入圍分數線，比例內末位筆試成績并列的均進入面試。
2.面試。實行百分制，以說課方式進行。威縣職業技術教育中心學科崗位為中專一年級第一學期內容；第一職業技術中學學科崗位為高一第一學期內容；初中化學崗位為九年級第一學期內容，其它學科崗位均為八年級第二學期內容；小學教師崗位各學科內容均為五年級第二學期內容；學前教育崗位為中班第二學期內容。備課時間15分鐘，說課時間8分鐘，面試滿分100分，最低合格分數線60分。面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績。
3.考試總成績合成。面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分100分。考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。計算考生成績時，各項成績計算均保留小數點后兩位。
4.選崗。以各學科總成績由高分到低分自主選崗。
5.人員核減：崗位報考人數和崗位招聘人數達不到一定比例的，按比例核減，核減的崗位人數調整至其他招聘崗位中，招聘計劃總人數不變。崗位報名、核減情況在報名網站后期進行公布。
六、選招程序
（一）發布通告
2025年8月11日至2025年8月12日，通過威縣教育局公眾號發布選招公通告。
（二）報名及資格審查
1.報名方式：實行網上報名方式，通過網站報名。每名報考人員只能報考一個崗位。報名網址：http://wmrl.ikaowu.com/。
2.報名時間：2025年8月13日早8:00至14日18:00止。
（三）資格審查
1.資格審查時間：2025年8月15日9:00至18:00截止。
2.資格復審地點：威縣教育局四樓會議室
3.資格復審要求：進入資格復審的人選須出具的證件和材料是：《縣直學校選招在職教師報名表》一份（按要求如實填寫）、出具所在學校任教年限證明一份、一寸近期彩色免冠照片兩張、二代身份證、畢業證及學信網下載打印的教育部學歷證書電子注冊備案表、教師資格證、資格復審通知單等相關證件材料原件和復印件；在報名時填報情況不實不符合應聘條件的考生，取消其應聘資格，對嚴重弄虛作假行為要追究責任。
筆試前，因資格復審不合格取消進入筆試資格。資格復審合格人員進入筆試環節。
（四）筆試
1.筆試采取閉卷方式進行，實行百分制，筆試考試時間共90分鐘。筆試分為文科（語文、政治、歷史、地理）、理科（數學、物理、化學、生物、科學）、英語、綜合科（音樂、體育、美術、信息技術計算機類、電氣設備運行與控制類、會計類、電梯安裝與維修保養、新能源汽車運用與維修、電子商務類）、學前教育，依據筆試成績從高分到低分確定面試人選及面試入圍分數線，比例內末位筆試成績并列的均進入面試。
2.筆試地點在本縣，筆試具體地點及考試時間和要求詳見《筆試準考證》。選招人員應按照《筆試準考證》上確定的考試時間、地點、考場參加考試。參加考試時，必須同時攜帶《筆試準考證》和有效期內二代身份證（或臨時身份證）。《筆試準考證》打印的時間詳見后期通知。
（五）面試
1.面試地點在本縣，面試具體地點、時間和要求詳見《面試準考證》。應聘人員應按照《面試準考證》上確定的考試時間、地點、考場參加考試。參加考試時，必須同時攜帶《面試準考證》和有效期內二代身份證。
《面試準考證》打印的時間見報名網站通知。
2.面試。實行百分制，以說課方式進行。第一職業技術中學學科崗位為高一第一學期內容；初中化學崗位為九年級第一學期內容，其它學科崗位均為八年級第二學期內容；小學教師崗位各學科內容均為五年級第二學期內容；學前教育崗位為中班第二學期內容。備課時間15分鐘，說課時間8分鐘，面試滿分100分，最低合格分數線60分。面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績。
3.報考同一崗位的考生一般分在同組、同場面試。個別招聘人數較多的無法分在同組、同場的崗位采取蛇形分組法分組進行面試。考生抽簽決定面試順序，面試時只許報抽簽順序號，不得報本人姓名或與本人相關的一切信息。
4.考試總成績合成。面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分100分。考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。計算考生成績時，各項成績計算均保留小數點后兩位。
5.選崗。以各學科總成績由高分到低分自主選崗。
（六）公示
以各學科總成績由高分到低分確定選招人選，在報名網站公示。
（七）聘用
對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，由選招單位及其主管部門提出聘用意見，并辦理相關手續。
七、其他事項
（一）凡應聘人員未在規定時間內按要求參加報名、資格審查、筆試、面試、選崗、報到、辦理聘用手續等情況的，均視為自動放棄應聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經查實，取消其應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
（二）本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（三）請考生報名時，務必填寫本人常用聯系方式，確保在招聘期間保持手機等通訊設備暢通，以免影響招聘。本公告發布后，如遇不可抗力因素，將按照有關要求酌情調整變更相關工作的時間安排，并及時在報名網站發布通知，請考生予以關注。
八、紀律要求
在威縣教育局監督指導下，成立本次選招工作領導小組。招聘工作要認真執行國家的有關政策規定，加強協調，密切配合，嚴格按照本實施方案的規定組織實施，確保公開選招工作的順利進行，聘用單位負責人員和參加招聘的工作人員，應嚴格執行回避制度。對違反工作紀律的工作人員，按照相關規定給予嚴肅處理。要切實增加工作透明度，堅持選招政策、計劃、資格條件、筆試、面試、選崗和聘用結果公開，主動接受社會各界的監督。
報名咨詢電話：0319-2025150
