普安百惠商貿有限責任公司招聘簡章

普安百惠商貿有限責任公司是由普安縣國有公司控股、社會企業參股組建，是普安縣電商龍頭企業，位于貴州省黔西南布依族苗族自治州普安縣茶源街道古茶城商貿區，注冊資本為500萬元人民幣。公司旨在通過政府宏觀指導和專業化、市場化、規范化、現代化的運營。

一、招聘目的

隨著公司業務的不斷拓展，為保持公司良性可持續發展的需要，加快人才隊伍建設，培養作風硬朗、專業素質優秀、人才結構合理的專業技術隊伍成為重中之重。因此我公司擬通過合理高效的招聘程序，面向社會公開招聘相關工作人員，為公司的發展儲備人力資源。

二、招聘原則

招聘工作堅持“公開招聘、公平競爭、公開選拔、流程控制、擇優錄取”的原則，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法。

2.身體健康，符合企業人員錄用體檢標準。

3.品行端正、品德優良，未曾受過違紀違法處罰。

4.專業知識扎實，能滿足公司業務范圍內的各項工作，服從公司的安排分配，履行各項規章制度，具備良好的職業操守，具有良好的團隊合作精神以及飽滿的工作熱情。

四、報名方式及工作地點

（一）報名方式

1.網上報名郵箱：1259775269@qq.com

2.聯系方式：

聯系人：王女士

QQ群：881845532

3.面試地點：普安縣東城區茶源街道古茶城商貿區5-17號樓（普安縣電子商務公共服務中心）

4.面試時間：具體時間待QQ群內通知

（二）工作地點

1.試用期工作地點：普安縣東城區茶源街道古茶城商貿區5-17號樓（普安縣電子商務公共服務中心）（試用期以培訓、學習為主）

2.轉正工作地點：貴陽市區

五、招聘崗位

1.高級運營：1名 ?（5000-10000元）+提成

崗位職責：

（1）電商平臺店鋪管理

（2）市場營銷策略和推廣

任職要求：

（1）學歷要求：大專及以上學歷，相關專業如市場營銷、商務管理等優先。

（2）要求5年以上相關工作經驗，能獨立承接運營相關活動。必須熟悉互聯網行業和運營模式，了解在線營銷、社交媒體平臺、電子商務等相關知識。

（3）熟悉營銷策略和推廣技巧：了解常見的市場營銷策略和推廣技巧，能夠制定并執行相應的運營方案。

2.運營助理：4名（底薪+提成）

崗位職責：

（1）電商店鋪運營；

（2）平臺管理及維護；

（3）訂單跟蹤及處理。

任職要求：

（1）學歷要求：大專及以上學歷，有相關專業（如市場營銷、商務管理等）優先。

（2）有一定電商基礎、會運營店鋪。

（3）開過網上店鋪。

（4）能夠適應高效率的工作環境，有一定溝通能力，學習能力強。

3.電商客服：2名（底薪+提成）

崗位職責：

（1）客戶咨詢與解答;

（2）產品推介與銷售;

任職要求：

1.學歷要求：大專及以上學歷，有相關專業（如市場營銷、商務管理等）優先。

2.溝通能力：良好的口頭和書面溝通能力，能夠準確表達和解釋問題，耐心傾聽客戶需求。

3.服務意識：具備良好的客戶服務意識和專業態度，能夠積極主動地為客戶提供幫助和解決方案。

4.新媒體主播：2名（底薪+提成）

崗位職責：

（1）在直播間產品介紹和推銷;

（2）在直播間與觀眾進行互動和溝通;

任職要求：

（1）中專及以上學歷，市場營銷相關專業優先;

（2）直播經驗：具備直播經驗，熟悉直播平臺的操作和規則。

（3）溝通能力：善于溝通和表達，具備良好的口頭表達能力和互動能力。

（4）銷售技巧：懂得銷售技巧和策略，能夠吸引觀眾興趣并提高購買轉化率。

5.短視頻拍攝人員：2名（底薪+提成）

崗位職責：

1.拍攝、制作短視頻，包含剪輯、剪輯、配音、特效等。

任職要求：

1.學歷要求：中專以上學歷，有相關經驗優先。

2.技術技能：熟練掌握短視頻拍攝和后期剪輯技術，熟悉攝影和剪輯軟件。

3.溝通能力：良好的溝通和協調能力，能夠與團隊成員合作，并與客戶進行有效溝通。

6.短視頻策劃人員：1名（底薪+提成）

崗位職責：

1.創意策劃：負責組織和參與短視頻創意的生成和篩選，提供有吸引力和獨特性的創意。

2.內容策略：制定短視頻內容策略，包括主題、情節、劇本等，確保與品牌定位和目標受眾相符。

3.執行計劃：制定短視頻執行計劃并與相關團隊合作，包括預算、時間安排、資源籌備等。

任職要求：

1.創意能力：具備創意思維和敏銳的觀察力，能夠提供有趣、吸引人的短視頻創意和內容。

2.策劃能力：熟悉短視頻制作流程和策劃方法，能夠有效組織和協調相關資源。

3.視覺表達：對影像表達有敏銳的感知和理解，能夠通過影像語言有效傳達信息和情感。

四、公司福利

五險一金、周末雙休、免費提供住宿、國家節假日、標準工時。

五、招聘方式

此次招聘最終正式錄用的人員均與公司簽訂勞動合同，屬于公司聘用人員。

六、其他事項

應聘者應如實提交報名信息和報名材料，凡發現弄虛作假的，我公司有權取消應聘者的錄用資格。