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湖南科技大學法學與公共管理學院2026年誠聘高層次人才通知

發布:2026-03-21 09:19:14  關注:3次

為深入實施人才強院戰略,加快推進法學、公共管理學科高質量發展與湖南省雙一流建設,打造高水平教學科研創新團隊,現面向海內外誠聘高層次人才,竭誠歡迎優秀學者加盟,共筑學科發展新高度。

一、法學與公共管理學院(紀檢監察學院)簡介

法學與公共管理學院成立于2016年,其前身為2001年成立的法學院,紀檢監察學院成立于2022年,與法學與公共管理學院合署辦公。學院下設法學系和公共管理系,擁有法學和公共事業管理兩個本科專業、學院擁有一級學科(法學)碩士學位點1個、法律碩士(JM)和公共管理碩士(MPA)專業碩士學位點2個,具有優秀應屆本科畢業生免試攻讀碩士研究生推薦資格、招收國際留學生資格,學院現有在校生1200多人。法學專業為省級一流專業,法學學科是校重點建設學科,建有1門國家級一流課程、6門省級一流課程。

學院擁有一支學歷職稱結構、學緣結構合理的高素質專業化創新型教師隊伍。現有教職工56人,其中教授13人,副教授22人,具有碩士、博士學位的教師42人。現有博導6人、碩導34人,全國優秀教師1人、全國高校教學能手1人,省級各類人才近10人。具有豐富實務經驗、擔任立法、司法、行政機關咨詢專家的雙師型教師30多人。多人獲得湖南省普通高校青年教工黨員示范崗、湖南省教育系統芙蓉百崗明星、湖南省巾幗建功標兵、省社科聯湘江青年社科人才中國青年創業導師、國家應急管理部應急科普智庫專家等榮譽稱號。

學院擁有湖南省普通高等學校哲學社科重點研究基地(檢察理論研究領域)、湖南省第十四屆人大常委會立法研究基地,湖南省檢察案例研究基地、湖南省網信普法教育特色基地、清廉高校研究中心、未來科技法治研究院、地方立法研究所、企業治理與法律風險研究所、公共管理研究所、MPA教育中心、湖南省法律援助中心湖南科技大學工作處、湖南科技大學法律服務中心等教學、科研、服務平臺。建有高清數字模擬法庭、模擬仲裁庭、智慧法務與數字政務綜合實驗實訓中心、虛擬仿真實驗室、教學案例庫、刑偵實驗室、法律實訓室、公共管理實訓室等校內實踐教學設施以及30多個校外實踐教學基地。近年來,學院教師共主持國家社科基金項目20多項,省部級項目140多項,出版學術專著30多部,主編或參編教材10多部,在各級學術期刊上發表學術論文500多篇,其中CSSCI來源期刊論文近100多篇,被中國人民大學復印報刊資料全文轉載30多篇。

學院緊緊圍繞立德樹人根本任務,堅持全員育人、全程育人、全方位育人,學生綜合發展,素質全面。學生在大學英語四、六級考試通過率、研究生考試通過率和錄取率、法學學生法(司)考通過率等方面歷年來屢獲佳績。多名學生先后獲評中國大學生自強之星十佳標兵、中國大學生自強之星等榮譽稱號,50多名學生先后在挑戰杯等省級大賽中獲得重要獎項。學院依托各級各類教學、實踐、活動平臺,培育學生家國情懷,深植學生法律信仰。學生社團法律協會曾榮獲全國優秀大學生社團湖南省百優十佳大學生社團和湖南省最美公益普法集體等榮譽稱號;學校法律援助中心被中國法律援助基金會評為中央專項彩票公益金法律援助項目突出貢獻單位,學校法援工作案例入選中國法律援助基金會典型案例;學院志愿團系列愛心活動曾被中央電視臺、紅網、新湖南等媒體報道。

學院秉承以所知追求正義,以所學回報社會的辦學宗旨,積極開展地方立法,主持起草地方性法規草案12部、黨政規范性文件10余部,為國省市立法提出建議、論證等服務300余次,多次獲得全國人大常委會復函采納,長沙市人大常委會、湘潭市人大常委會致信我校感謝立法團隊為長沙、湘潭乃至全國法治一體化建設所做出的杰出貢獻。學院積極開展社會法律援助工作,為學校提供法律服務的同時,積極為學校、社會、師生提供法律咨詢、援助等服務。截至目前,法律援助中心已接待來訪咨詢者550多人次,辦理援助案件150多件,為當事人挽回直接經濟損失370多萬元,獲贈錦旗30多面。

二、招聘崗位與人才層次

(一)高層次人才類型

1.杰出人才:國家級領軍人才、學術大師,引領學科發展,學術成就卓著。

2.領軍人才:省部級及以上高層次人才,學科方向帶頭人,科研與教學成果突出。

3.拔尖人才:青年學術骨干,具有正高/副高職稱、博士學位,創新能力強、發展潛力大。

4.優秀博士/博士后:國內外知名高校博士,年齡適宜、成果優良,適合師資博士后或專任教師崗位。

(二)需求學科方向

法學(憲法行政法、法理學、法制史、環境法、科技法治等)、公共管理(公共政策、應急管理、科技治理等)及相關交叉學科方向。

(三)基本條件

1.遵守憲法法律,恪守師德師風,身心健康,熱愛高等教育事業。

2.具備崗位所需專業素養、科研能力與教學水平,成果符合學校與學院認定標準。

3.特別優秀者可一事一議,不受職稱、年齡等常規條件限制。

(四)薪酬待遇

按湖南科技大學高層次人才政策執行,提供極具競爭力的保障:

1.薪酬:年薪一人一議,杰出人才上不封頂,領軍人才、拔尖人才享受優厚年薪與人才津貼。

2.科研啟動費:人文社科類科研啟動經費按需支持,保障項目開展與平臺建設。

3.安家費與住房:提供安家補貼,協助解決住房需求。

4.配套保障:協助解決配偶工作、子女入學,提供優質醫療、辦公條件與團隊支持。

5.職稱與崗位:按人才層次聘任相應專業技術職務,支持申報國家級、省部級人才項目。

(五)應聘材料

1.個人簡歷(含學習工作經歷、教學科研成果、項目、獎勵、聯系方式)。

2.代表性成果、課題立項、獲獎證書等證明材料。

3.其他可體現學術水平與能力的相關材料。

(六)應聘方式

1.郵件主題注明:應聘高層次人才+姓名+學科方向,請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】

2.聯系方式:

宋老師:(點擊查看)

胡老師:0731-58291022

3.本次招聘長期有效、招滿即止,學院全程保密審閱,合格者安排面試與洽談。

(七)其他說明

1.人才政策與聘用管理按湖南科技大學相關文件執行,未盡事宜面議。

2.學院將為引進人才提供團隊支持、科研平臺與發展空間,全力保障干事創業。

誠邀天下英才,攜手深耕法學與公共管理事業,共譜學院與學校發展新篇章!

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

http://law.hnust.edu.cn/szdw/rczp/24af6de046ff471183e25d62dbede2be.htm

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